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2022江西贛州市尋烏縣招聘社區(qū)工作者4名公告

為進(jìn)一步提升城市治理水平、做優(yōu)社區(qū)服務(wù)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者4名(男性、女性各2名。即社區(qū)干部，屬非占編制人員)，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，辦事公道，遵守公民道德規(guī)范。

2.熱愛(ài)社區(qū)工作，責(zé)任心強(qiáng)，善于做群眾工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，能熟練操作計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件。

3.年齡在40周歲以下，即1982年10月1日以后出生，具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，限尋烏籍。具有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)者筆試加4分;具有城市社區(qū)一周年及以上工作經(jīng)歷且目前仍從事城市社區(qū)工作的人員筆試加3分。不累計(jì)加分。

4.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.今年7月通過(guò)公開(kāi)招聘且已聘用的社會(huì)工作服務(wù)站工作人員(勞動(dòng)合同制)，須憑經(jīng)縣民政局批準(zhǔn)同意的辭聘證明方可報(bào)考。

(二)下列人員不具備報(bào)考資格

1.受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;

2.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;

3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過(guò)去取得的學(xué)歷報(bào)考;

4.因在各類(lèi)考試中違紀(jì)而被取消資格的;

5.其它不符合社區(qū)“兩委”聯(lián)審要求的。

三、招聘方式

此次招聘考試設(shè)置綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試和結(jié)構(gòu)化面試。公開(kāi)招聘總成績(jī)?yōu)?00分，其中綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試、結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)各為100分?？忌偝煽?jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)占總成績(jī)40%，面試成績(jī)占總成績(jī)60%。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

在尋烏縣人民政府網(wǎng)、尋烏縣城市社區(qū)管委會(huì)微信公眾號(hào)發(fā)布本招聘公告7個(gè)工作日以上。

(二)現(xiàn)場(chǎng)誠(chéng)信報(bào)名

1.報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)誠(chéng)信報(bào)名，不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2022年10月18日至19日，報(bào)名地點(diǎn)為尋烏縣城市社區(qū)管委會(huì)二樓會(huì)議室。

3.報(bào)名時(shí)須攜帶材料：《尋烏縣城市社區(qū)管委會(huì)社區(qū)工作者報(bào)名表》(附件)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件，本人近期與報(bào)名表同底2寸彩照3張。

下列人員還需提供如下材料：具有城市社區(qū)一周年及以上工作經(jīng)歷且目前仍從事社區(qū)工作的人員須提供所在社區(qū)及主管部門(mén)出具的工作經(jīng)歷證明材料、今年7月通過(guò)公開(kāi)招聘且已聘用的社會(huì)工作服務(wù)站工作人員(勞動(dòng)合同制)，須提供經(jīng)縣民政局批準(zhǔn)同意的辭聘證明。

4.聯(lián)系人：詳見(jiàn)公告：http://www.xunwu.gov.cn/xwxrmzf/c103707/202210/f4684ae27b0747ab9be48b167b3ed0bb.shtml

(三)資格審查

資格審查由尋烏縣人社局人事考試中心和尋烏縣城市社區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi))，審查不合格的取消聘用資格。

經(jīng)資格初審合格的報(bào)考人員與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的開(kāi)考比例為3:1，達(dá)不到這一比例則相應(yīng)核減或取消崗位招聘人數(shù)。

(四)綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試

1.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn)：2022年月日上午，報(bào)名處領(lǐng)取。(鑒于疫情原因，領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試、面試時(shí)間另行通知)

2.筆試時(shí)間：月日下午，筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.筆試內(nèi)容：黨建知識(shí)、新時(shí)代文明實(shí)踐知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、尋烏縣情、公文寫(xiě)作等(自行到百度網(wǎng)盤(pán)下載，鏈接: https://pan.baidu.com/s/1eNNLtabiy9KcFjahvyNLhg提取碼: f21w)。根據(jù)筆試成績(jī)(含加分)由高到低按1:3比例確定入闈面試人選(末位同分者一并入闈)。

(五)面試

1.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn)：2022年月日上午，報(bào)名處領(lǐng)取。

2.面試時(shí)間：月日，面試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，由縣人社局和縣城市社區(qū)黨工委共同組織。主要考察考生綜合分析、語(yǔ)言溝通、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)意識(shí)等方面的表現(xiàn)。

(六)體檢、政審

1.組織體檢。根據(jù)總成績(jī)由高到低按招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人選，人選名單確定后，由縣人社局組織實(shí)施;參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.政審。由縣人社局會(huì)同社區(qū)管委會(huì)共同組織實(shí)施，主要審查考生德能法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

3.對(duì)因體檢、政審不合格或本人放棄體檢、政審等一切原因造成的缺額，由縣人社局和縣城市社區(qū)管委會(huì)視情況決定是否遞補(bǔ)。

(七)公示、試用和聘用

擬聘人員公示3天，無(wú)異議后統(tǒng)籌安排到相關(guān)社區(qū)工作，試用期為3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格予以正式聘用，簽訂聘用合同，實(shí)行聘期管理。工資待遇參照現(xiàn)行社區(qū)干部標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、其他

1.本次招聘將按照尋烏縣疫情防控常態(tài)化工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控措施。在公開(kāi)招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中，必要時(shí)將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，對(duì)相關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)密切關(guān)注后續(xù)公告。因疫情存在不確定性，請(qǐng)需參加招聘考試的考生根據(jù)疫情防控要求提前安排好個(gè)人行程。因未落實(shí)疫情防控措施未能進(jìn)入考場(chǎng)的后果由考生自行承擔(dān)。

2.本公告由尋烏縣城市社區(qū)黨工委負(fù)責(zé)解釋。

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尋烏縣城市社區(qū)管委會(huì)社區(qū)工作者報(bào)名表

中共尋烏縣委組織部 ????尋烏縣人力資源和社會(huì)保障局

尋 烏 縣 ?民 政 局???? 中共尋烏縣城市社區(qū)工作委員會(huì)

2022年10月10日