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陽春市人民政府辦公室2022年公開選調(diào)公務(wù)員公告

根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》及公務(wù)員管理有關(guān)規(guī)定，陽春市人民政府辦公室決定面向陽春市范圍內(nèi)公開選調(diào)公務(wù)員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位及名額

陽春市人民政府辦公室一級(jí)科員2名。根據(jù)崗位空缺和人崗相適情況，本次選調(diào)錄用人員在陽春市人民政府辦公室機(jī)關(guān)統(tǒng)籌安排工作崗位。

二、選調(diào)范圍

陽春市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)單位在職在編公務(wù)員（含垂直管理單位和參公單位）。

三、選調(diào)條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件

報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)符合《公務(wù)員法》規(guī)定的條件，同時(shí)應(yīng)當(dāng)具備下列資格：

1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)優(yōu)良，具備較強(qiáng)的文字寫作能力、語言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力；

2. 中共黨員（含中共預(yù)備黨員）；

3. 試用期滿已轉(zhuǎn)正定級(jí)，未受限于任職年限限制或單位內(nèi)部管理規(guī)定；

4. 身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作任務(wù)；

5. 公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次；

6. 公務(wù)員具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的，年齡應(yīng)在35周歲以下（1986年7月1日后出生）；具有全日制研究生并取得碩士及以上學(xué)位的，或曾連續(xù)三年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的，或近三年獲縣級(jí)以上榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)的，年齡可放寬到37周歲以下（1984年7月1日后出生）；

7. 年齡、服務(wù)年限及榮譽(yù)、獎(jiǎng)勵(lì)取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2022年7月22日。

（二）具有下列情形之一的，不得參加本次選調(diào)

1. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2. 受過黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理，未過處分期限的；

3. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4. 新錄用人員工作未滿試用期、未滿服務(wù)年限或尚未達(dá)到轉(zhuǎn)任的其他限制性規(guī)定要求的；

5. 轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成法律法規(guī)規(guī)定回避關(guān)系的，以及轉(zhuǎn)任后可能產(chǎn)生不良影響的人員；

6. 配偶已移居國(guó)（境）外或沒有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的人員；

7. 法律法規(guī)規(guī)定不適宜參加選調(diào)的其他情形。

四、選調(diào)程序

（一）發(fā)布公告

本次選調(diào)公告在陽春市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報(bào)名

本次選調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或電話形式報(bào)名。

1. 報(bào)名時(shí)間：2022年7月25日起至8月5日（工作日上午8:30—12:00，下午2:30—5:30）。

2. 報(bào)名地點(diǎn)：陽春市人民政府辦公室秘書股（陽春市府前路102號(hào)1號(hào)樓二樓），聯(lián)系電話：0662-7734444。

3. 報(bào)名資料：

（1）《陽春市人民政府辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》（可在陽春市人民政府門戶網(wǎng)站：www.yangchun.gov.cn下載）；

（2）身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書原件及復(fù)印件，本人近期藍(lán)色漸變底大一寸彩色照片3張；

（3）工作期間所獲榮譽(yù)證書及復(fù)印件；

（4）有關(guān)任職文件復(fù)印件。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息及有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料的，即取消其考試資格，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）資格審核

根據(jù)選調(diào)條件，通過查閱報(bào)名材料、面談等形式對(duì)報(bào)考人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲等資格條件進(jìn)行初審，擇優(yōu)選擇考生參加筆試。

（四）考試、資格復(fù)審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試采用百分制計(jì)分方式，滿分均為100分，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

1. 筆試。采用閉卷方式進(jìn)行，筆試主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績(jī)，按計(jì)劃選調(diào)人數(shù)從筆試人員中從高分到低分按1∶3比例確定進(jìn)入面試人選。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，并視疫情防控情況統(tǒng)籌安排。確定為面試人選的，需在面試人選公告后5個(gè)工作日內(nèi)提交所在單位同意報(bào)考證明，沒有提交證明的不得參加后續(xù)考試。

2. 面試。主要測(cè)試考生思想理論水平、語言表達(dá)能力、綜合分析和解決實(shí)際問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等。

（五）組織考察

根據(jù)總成績(jī)排名按1∶1比例確定考察對(duì)象人選。按照干部考察的有關(guān)規(guī)定，到考察人選所在單位進(jìn)行考察談話，聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，對(duì)考察對(duì)象人選的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行全面了解，并審核干部人事檔案、查閱社會(huì)信用記錄等。

（六）體檢

根據(jù)考察結(jié)果和人崗匹配情況，擇優(yōu)等額確定體檢對(duì)象，由陽春市人民政府辦公室集中統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，體檢不合格的可視情況依次遞補(bǔ)體檢人選。

（七）確定人選

根據(jù)考察對(duì)象的總成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，綜合各方面情況研究確定擬選調(diào)人選。因選調(diào)人員政審或組織考察、體檢不合格、考察人選主動(dòng)放棄或所在工作單位不同意調(diào)出等原因?qū)е聧徫怀霈F(xiàn)空缺的，視情況可依次遞補(bǔ)。

（八）公示

按照規(guī)定對(duì)擬選調(diào)人選進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示過程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有影響轉(zhuǎn)任情形的，依照規(guī)定取消其轉(zhuǎn)任資格，并根據(jù)需要遞補(bǔ)。

（九）辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

公示期滿后無異議的，按程序辦理轉(zhuǎn)任和調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、疫情防控要求

本次考試在疫情常態(tài)化防控下開展，報(bào)考者要按照陽江市、陽春市疫情防控有關(guān)要求，做好報(bào)名、考試等工作，自報(bào)名之日起做好自我健康觀察，每日如實(shí)進(jìn)行個(gè)人健康申報(bào)，并加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。參加考試人員需提供考前48小時(shí)內(nèi)在廣東省內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明（以考試開考時(shí)間為準(zhǔn)，電子、紙質(zhì)同等效力），現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（體溫<37.3℃）方可參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者和隔離期未滿的密切接觸者，考試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史或考試前21天內(nèi)有國(guó)外和港臺(tái)旅居史的報(bào)考者不能參加考試。因疫情影響導(dǎo)致本次選調(diào)工作時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素做出合理安排，并及時(shí)發(fā)布公告。

六、有關(guān)要求

（一）資格審核貫穿公開選調(diào)全過程，報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，即取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

（二）報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

（三）本次選調(diào)將通過電話或短信通知各環(huán)節(jié)入圍人選，報(bào)名時(shí)，請(qǐng)按要求填寫固定電話和手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊工具暢通。凡未入圍下一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知。

（四）本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。本次公開選調(diào)對(duì)報(bào)考者不收取任何費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

（五）本公告由陽春市人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋，接受市紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，未盡事宜可向陽春市人民政府辦公室咨詢。

附件：陽春市人民政府辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc

陽春市人民政府辦公室

2022年7月23日