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中共永順縣委黨校2022年公開(kāi)選聘工作人員公告

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見(jiàn)》（湘組發(fā)〔2015〕26號(hào)）、《永順縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選（選聘）實(shí)施辦法（試行）的通知》（永組通〔2017〕9號(hào)）和2022年第3次永順縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，中共永順縣委黨校決定面向全縣公開(kāi)選聘民族文化和理論教員各1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘職位與計(jì)劃

本次公開(kāi)選聘民族文化、理論教員各1名。具體見(jiàn)《中共永順縣委黨校2022年公開(kāi)選聘工作人員職位表》（附件1）。

二、報(bào)名范圍與條件

（一）報(bào)名范圍

報(bào)考職位需為全縣機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位的在編在崗工作人員。

（二）報(bào)名條件

1.政治過(guò)硬，具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

2.2019年至2021年近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合選聘職位所需的任職資格條件，具體見(jiàn)附件1；

5.年齡為35周歲以下（1987年8月31日后出生）；

6.調(diào)整異動(dòng)后在現(xiàn)單位工作需滿1年以上（2022年8月31日前調(diào)整異動(dòng)滿1年）；

7.必須持有教師資格證。

具有以下情形之一的，不得報(bào)名參加公開(kāi)選聘：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.按照國(guó)家規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名和資格審查

本次公開(kāi)選聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員要嚴(yán)格按照公告和職位表要求進(jìn)行報(bào)名。

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年7月21日至7月23日（上午8：00-12：00，下午3：00-6:00）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)

永順縣委黨校辦公室。

（三）報(bào)名資料

1.報(bào)名登記表（附件2，一式兩份，三張兩寸免冠彩色近照）；

2.本人身份證及復(fù)印件；

3.學(xué)歷、學(xué)位原件及復(fù)印件；

4.教師資格證原件及復(fù)印件；

5.符合公開(kāi)選聘職位要求提供的其他相關(guān)材料。

（四）資格審查

在個(gè)人自愿報(bào)名基礎(chǔ)上，按照管理權(quán)限，由所在單位及其主管部門同意蓋章后，縣委黨校對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行初步審核，確定考試人選。資格審查貫穿公開(kāi)選聘全過(guò)程。

職位報(bào)名人數(shù)與擬選聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。低于規(guī)定比例的，由縣委黨校校務(wù)委員會(huì)會(huì)議研究提出意見(jiàn)，報(bào)縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，降低開(kāi)考比例或取消該崗位選聘計(jì)劃。

符合資格條件的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（時(shí)間另行公告通知）到永順縣委黨校辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

四、考試

1.本次選聘由永順縣委黨校統(tǒng)一組織、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、統(tǒng)一考試。

2.本次公開(kāi)選聘采取面試方式進(jìn)行，分值100分。面試內(nèi)容為選聘職位相關(guān)知識(shí)。

3.報(bào)考初審合格人員參加，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、考察

考察入圍人選按照面試成績(jī)及計(jì)劃數(shù)從高分到低分1:1的比例確定考察對(duì)象，若面試成績(jī)出現(xiàn)并列，采取復(fù)試辦法確定考察人選。若實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)，其考察入圍人員面試成績(jī)不低于70分。

考察主要包括考察入圍人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、選聘資格條件等方面的情況，并將資格審查貫穿于選聘全過(guò)程。如考察不合格取消公開(kāi)選聘資格，并按面試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅進(jìn)行一次。

六、公示

經(jīng)審核確定的擬選聘人員將在永順縣人民政府網(wǎng)站予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題的，將會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委等部門進(jìn)行調(diào)查。查有實(shí)據(jù)的，取消公開(kāi)選聘資格，并依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的成績(jī)必須符合以上限制性規(guī)定，遞補(bǔ)僅進(jìn)行一次。

七、試用和辦理手續(xù)

公示期滿無(wú)異議后，試用期為3個(gè)月。試用期間，選聘人員在原單位的一切關(guān)系、待遇不變。試用期滿經(jīng)考核合格的，按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。試用期滿考核不合格的，取消選聘資格，不予辦理手續(xù)，亦不予遞補(bǔ)。

八、有關(guān)要求

1.每名報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交需要的相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

2.公開(kāi)選聘工作嚴(yán)格按照資格條件及規(guī)定程序執(zhí)行，全程接受紀(jì)委監(jiān)委及社會(huì)各界的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象。

3.對(duì)違反公開(kāi)選聘工作紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、取消公開(kāi)選聘資格、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

4.縣委黨校負(fù)責(zé)受理投訴舉報(bào)，并按照管理權(quán)限進(jìn)行處理。

5. 本公告未盡事宜由中共永順縣委黨校負(fù)責(zé)解釋。

6. 報(bào)考咨詢電話：0743-5229183（縣委黨校辦公室）；監(jiān)督電話：0743-5236787（縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組）。

中共永順縣委黨校

2022年7月14日

附件1：崗位計(jì)劃表.doc

附件2：報(bào)名表.doc