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2022年臨邑縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，提升社區(qū)治理能力和服務(wù)水平，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘150人。

二、報(bào)考條件

（一）政治素質(zhì)好，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。

（二）熱愛(ài)社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會(huì)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)知識(shí)，善于開(kāi)展群眾工作。品行端正，處事公道，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，身體健康。

（三）具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。

（四）35周歲以下（1986年5月6日后出生）。具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的、或已取得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)的、或?yàn)榕R邑縣現(xiàn)任全日制城市社區(qū)工作人員，年齡可放寬至40周歲（1981年5月6日后出生）。

（五）在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，須征得所在單位（就業(yè)協(xié)議單位）同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向委培單位同意。

（六）有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；

4.被列入“失信被執(zhí)行人”的；

5.臨邑縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員（含試用期人員、含備案制人員）；

6.現(xiàn)役軍人，在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生（不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考）；

7.不符合法律和規(guī)范性文件所規(guī)定的報(bào)考條件的其他人員。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2022年5月8日—5月15日

上午8:30-11:30 下午14:00-18:00

（二）報(bào)名地點(diǎn)：臨邑縣渤海路北首邢侗街道黨群服務(wù)中心一樓北首“愛(ài)心邑空間室”

報(bào)名咨詢(xún)電話：0534—8080880

（三）報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，考生報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)《臨邑縣城市社區(qū)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（附件1）和《誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件2），并簽名摁手印。因疫情防控要求無(wú)法參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生，可由其親屬攜帶相關(guān)材料代為報(bào)名。

（四）資格審查：資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程?？忌鷪?bào)名時(shí)除需提交報(bào)名登記表和承諾書(shū)外，還需提交以下材料：

1、二代身份證、戶(hù)口簿（索引、戶(hù)主和本人頁(yè)）原件及復(fù)印件1份，本人近期免冠正面1寸照片4張。

2、崗位要求的學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件，并提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件1份；國(guó)(境)外高校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

3、2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)的，需提供由在讀學(xué)校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

4、有工作單位的，還需出具單位同意報(bào)考證明。

5、報(bào)考崗位要求的其他資歷證明材料（社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件1份）。

6、現(xiàn)場(chǎng)交納報(bào)名費(fèi)40元。

工作人員對(duì)以上報(bào)名材料現(xiàn)場(chǎng)審核。以應(yīng)屆畢業(yè)生身份參加考試的，學(xué)歷證書(shū)應(yīng)于2022年7月31日前取得，無(wú)法按時(shí)取得相關(guān)證書(shū)的考生將取消錄取資格。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘的重要內(nèi)容之一。

筆試開(kāi)考比例為1:2，對(duì)通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃2倍的，對(duì)招聘人數(shù)進(jìn)行核減，核減公告將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。

四、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試時(shí)間、地點(diǎn)將根據(jù)疫情防控情況，在報(bào)名網(wǎng)站予以公告。

（一）筆試

筆試為綜合類(lèi)考試，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括黨的方針政策、法律法規(guī)、社會(huì)工作綜合能力等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站公布。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃與考試人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試資格審查人員范圍。若進(jìn)入面試范圍最后一名有若干重分者，一并進(jìn)入面試。確定參加面試的人員，因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員在綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、溝通表達(dá)、崗位匹配等方面的素質(zhì)能力。

（三）加分政策。對(duì)于取得《社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)》的人員總成績(jī)進(jìn)行加分，其中，高級(jí)加3分，中級(jí)加2分，初級(jí)加1分。在資格審核時(shí)需提交《社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)》原件及復(fù)印件1份。

（四）總成績(jī)計(jì)算。筆試、面試成績(jī)以百分制分別按40%、60%的比例，再加上加分成績(jī)，計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、體檢及公示

1.體檢對(duì)象。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例等額確定體檢人員，如出現(xiàn)總成績(jī)相同者，采取按持有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)、筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定體檢人選，以上條件仍相同者采取增加測(cè)試的方式予以確定。因體檢不合格或其他原因造成的空缺，按照考生總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢。

2.注意事項(xiàng)。體檢工作在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間另行公告。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

3.公示。體檢合格且應(yīng)聘資格等復(fù)核合格的，確定為擬聘用人員，在報(bào)名網(wǎng)站上公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有被舉報(bào)違規(guī)違紀(jì)者，一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。

六、聘用及待遇

公示期滿(mǎn)，確定為擬聘用人員，根據(jù)綜合成績(jī)，由高分到低分依次選擇具體崗位。被聘用人員統(tǒng)一與街道簽訂勞動(dòng)合同（首次合同三年，試用期半年），試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員黨員關(guān)系轉(zhuǎn)至社區(qū)管理。聘期內(nèi)每季度組織一次績(jī)效考核，每年度進(jìn)行一次綜合考核，年度考核綜合評(píng)定為不合格檔次的，予以解聘。

其中，確定為擬聘用人員中屬于2022年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)的，待取得學(xué)歷證書(shū)后（應(yīng)于2022年7月31日前取得），再與街道簽訂勞動(dòng)合同。

單位按照有關(guān)規(guī)定為社區(qū)工作者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金。工資待遇按“三崗十八級(jí)”有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、疫情防控要求

根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定：

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查時(shí)，報(bào)考人員須主動(dòng)掃取場(chǎng)所碼，出示山東省電子健康通行碼綠碼、7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性記錄和《健康管理信息采集表》（附件3）并簽字，考生佩帶口罩、接受體溫測(cè)量，查驗(yàn)合格后方可進(jìn)入?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查前28天內(nèi)，本人或家庭成員如有國(guó)（境）外或疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅行史和接觸史，須提供48小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)結(jié)果。

2.考試和體檢時(shí)，報(bào)考人員須主動(dòng)掃取場(chǎng)所碼，出示山東省電子健康通行碼綠碼、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性記錄和《健康管理信息采集表》（附件3）并簽字，考生佩帶口罩、接受體溫測(cè)量，查驗(yàn)合格后方可進(jìn)入。行程碼帶星號(hào)的限制進(jìn)入。

受疫情影響必要時(shí)將對(duì)有關(guān)招考工作時(shí)間安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。疫情防控要求如有變動(dòng)，以官方最新的防控要求執(zhí)行。

八、紀(jì)律監(jiān)督及注意事項(xiàng)

本次招聘由第三方人力資源機(jī)構(gòu)具體組織實(shí)施，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。監(jiān)督電話：0534-4362031

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)了解報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的最新信息并保持通訊暢通。招聘信息全程在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，報(bào)考人員應(yīng)注意及時(shí)登錄網(wǎng)站查看。由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。

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