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2022年湖北武漢輕工大學招聘140名專任教師公告

來源:厚職網(wǎng)www.hubupload.com     2022-03-24 11:02:45


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武漢輕工大學2022年面向社會專項公開招聘專任教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)等文件要求,為滿足學校用人需要,特制訂本公告。

一、單位簡介及招聘計劃

武漢輕工大學創(chuàng)建于1951年,位于有“九省通衢”之稱的湖北省武漢市,是全國最早培養(yǎng)糧食行業(yè)專門人才的學校。先后隸屬于原國家糧食部、商業(yè)部、國內(nèi)貿(mào)易部,1998年實行中央和地方共建,以湖北省管理為主的管理體制,是國家糧食和物資儲備局與湖北省人民政府共建高校、湖北省國內(nèi)一流學科建設(shè)高校和湖北省第一批本科招生高校。學校聚焦“大食品大營養(yǎng)大健康”領(lǐng)域,形成了以工學為主體,農(nóng)學和管理學為兩翼,工、農(nóng)、管、理、文、經(jīng)、醫(yī)、藝、法等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的格局。

為選拔優(yōu)秀人才,本次擬專項公開招聘專任教師140名。

二、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,遵紀守法;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

6.具有崗位所必需的其他條件(詳見附件)。

(二)以下人員不能報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報名及資格審查

(一)公告發(fā)布

招聘公告擬在湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/)、武漢輕工大學網(wǎng)站(https://www.whpu.edu.cn/)、武漢輕工大學人事處網(wǎng)站(http://rsc.whpu.edu.cn/)面向社會公布。

(二)報名時間與方式

1.報名時間:招聘崗位報名時間從公告發(fā)布之日起至2022年12月31日止,招滿即止。

?2.報名方式:通過武漢輕工大學人才招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:https://rczp.whpu.edu.cn)向院(部)提交個人應(yīng)聘材料。

(三)資格審查

1.關(guān)于年齡要求的說明:博士研究生年齡不超過35周歲,具有副高級職稱可放寬至40周歲,具有正高級職稱可放寬至45周歲。若科研成果突出、有豐富的教學經(jīng)驗,或具有海外研修、科研實踐、工程實踐等經(jīng)歷可再次放寬。

2.資格審查所需材料:本人有效身份證、各學習階段畢業(yè)證和學位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、獲獎證書等復印件及科研成果證明材料。

3.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點:年齡起算時間為1月1日,博士研究生年齡要求35周歲及以下,即為1987年1月1日及以后出生,以此類推。博士研究生畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2022年12月31日;國外、境外留學人員須于2022年12月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的國(境)外學歷(學位)認證證書。報名所需各類證件材料須于2022年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄。

四、考核方式

本次招聘免筆試,全部進入面試考核。各院(部)對應(yīng)聘者進行審核和篩選,并向校人才辦反饋篩選情況,校人才辦審核通過后,各院(部)按照規(guī)定程序?qū)?yīng)聘者的思想政治、品德、教學、科研、學風等方面的綜合能力進行面試考核。面試實行百分制,面試總分100分。崗位總成績等于面試成績。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。若總成績相同,可在面試環(huán)節(jié)進行加試,加試得分高者排名在前。對只有一人參加面試的崗位,實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試總成績達到70分及以上方能進入后續(xù)考核體檢等階段。經(jīng)院(部)黨政聯(lián)席會議通過后,將面試考核意見和材料報送校人才辦。校人才辦對各院(部)擬聘人員進行審核,審核無異議后報校長辦公會審定擬聘人員資格條件、引進類型等,最終確定擬聘人員名單。

五、體檢與考察

面試合格人員必須參加體檢,體檢工作由學校統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施。

學校對考生思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查??忌栽阜艞壔蝮w檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

六、公示

經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在武漢輕工大學人事處(http://rsc.whpu.edu.cn/)網(wǎng)站面向社會公示,公示期7個工作日。

對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書,未能按時提供的取消聘用資格。

七、聘用

經(jīng)省人社廳審核備案后,與新招聘人員簽訂聘用合同,實行崗位管理,并按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行所聘崗位的薪酬待遇。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期(按照《事業(yè)單位人事管理條例》和《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部<關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度的意見>的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)的有關(guān)規(guī)定約定試用期),試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格,可根據(jù)需要遞補。

八、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,須出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責任。

九、違紀違規(guī)處理

對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

十、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/)、武漢輕工大學網(wǎng)站(https://www.whpu.edu.cn/)、武漢輕工大學人事處網(wǎng)站(http://rsc.whpu.edu.cn/)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,武漢輕工大學人事處網(wǎng)站(http://rsc.whpu.edu.cn/)為本次專項公開招聘錄用情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:027-83955541(武漢輕工大學人事處)

政策咨詢郵箱:rsc@whpu.edu.cn

監(jiān)督舉報電話:027-83912520(武漢輕工大學紀委監(jiān)察處)

武漢輕工大學

2022年3月21日

附件:武漢輕工大學2022年面向社會專項公開招聘專任教師崗位表.xlsx

附件下載:
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