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河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局所屬事業(yè)單位2021年招才引智招聘高層次人才方案

為充實優(yōu)化我局所屬事業(yè)單位專業(yè)人才結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支高素質(zhì)的人才隊伍，根據(jù)我省2021年招才引智工作要求和事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，經(jīng)批準，局所屬8家地勘事業(yè)單位擬通過中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會平臺，公開招聘47名高層次、高學歷和急需緊缺專業(yè)人才。為做好本次招才引智工作，特制定本方案。

一、單位基本情況

河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局第一、第二、第三、第四、第五、第六、第七地質(zhì)大隊及地質(zhì)勘查總院為河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局（以下簡稱省有色地礦局）所屬8個財政全供事業(yè)單位。主要職責是貫徹國家和省有關(guān)地質(zhì)勘查、礦業(yè)開發(fā)工作的方針、政策，承擔國家和省經(jīng)濟與社會發(fā)展所需的基礎(chǔ)性、公益性、戰(zhàn)略性地質(zhì)找礦工作，為河南經(jīng)濟社會發(fā)展提供資源保障和省委省政府重大決策提供地質(zhì)服務。

二、招聘崗位及人數(shù)

此次招才引智擬面向社會公開招聘47名高層次人才、高學歷和急需緊缺專業(yè)人才。具體招聘崗位、學歷、人數(shù)及有關(guān)要求等詳見《河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局所屬事業(yè)單位高層次人才需求信息表》（附件1）。

三、招聘對象和基本條件

（一）招聘對象

本次公開招聘對象為普通高等院校碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生和具有高級工程師任職資格人員。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.熱愛地質(zhì)事業(yè)；

4.具有崗位所需的專業(yè)知識或技能；

5.具有適應野外艱苦工作環(huán)境和崗位要求的身體條件；

6.具備應聘崗位所需的其他條件。

有以下情形之一的不得報名應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.試用期內(nèi)的公務員和事業(yè)單位工作人員、未畢業(yè)的在校生不得報名應聘。

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘程序

招聘程序主要包括：發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、考試、體檢、公示、考察及聘用等。

（一）發(fā)布招聘信息

本次公開招聘公告信息在中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)（https://www.zghnrc.gov.cn）統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報名及資格審查

報名及資格審查工作由各招聘單位負責組織實施。

1.報名方式。報考人員可通過中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)報名投遞簡歷，也可以和招聘單位聯(lián)系報名。報名截止時間為10月31號。報名時，報考人員須提交本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件2份；留學回國人員持本人有效身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書原件和復印件2份。

報名時，報考人員只能選擇一個單位的一個專業(yè)崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證件（有效期內(nèi)的二代身份證）必須一致。

2.資格審查。招聘單位根據(jù)報考人員提交的相關(guān)材料進行資格審查，經(jīng)審查符合報名資格條件者，接受其報名申請，并填寫《河南省有色地礦局事業(yè)單位公開招聘人員報名表》、交本人近期同底證件照片（1寸）3張。

（三）考試

考試在省人社廳的指導下組織實施，具體考試方案另行公告。

（四）體檢

體檢工作由省有色地礦局統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

（五）考察

體檢合格的人員確定為考察對象，名單在省有色地礦局網(wǎng)站上公布?？疾靸?nèi)容側(cè)重于思想政治、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實際等。在考察過程中，因本人自動放棄或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再進行遞補?？疾旃ぷ饔筛髡衅竼挝唤M織實施，考察結(jié)束后，將考察結(jié)果上報省有色地礦局公開招聘領(lǐng)導小組辦公室。

（六）公示

對考察合格的擬聘人員，經(jīng)局審議通過，報省人力資源和社會保障廳審核后，分別在省人力資源和社會保障廳、省有色地礦局網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。

（七）聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿后經(jīng)用人單位綜合考察，合格者予以正式聘用；不合格者取消聘用資格。

五、組織保障

省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理部門、省有色地礦局局直紀委負責本次公開招聘工作的監(jiān)督工作，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。資格審查貫穿招聘工作全過程，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的應聘人員、聘用人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘和聘用資格；對違反公開招聘的招聘單位和招聘工作人員按照有關(guān)規(guī)定給予相應處理。

咨詢電話：0371—68101820（省有色地礦局人事處）

監(jiān)督電話：0371—68101817（省有色地礦局局直紀委）

0371—69690289（省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處）

附件1：河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局所屬事業(yè)單位高層次人才需求信息表.xls

附件2：局屬事業(yè)單位公開招聘單位網(wǎng)站及咨詢監(jiān)督電話.xlsx