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運(yùn)城市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員公告

為進(jìn)一步充實(shí)市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位的工作力量，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)?、以德為先、以廉為基的?biāo)準(zhǔn)。經(jīng)研究，決定為我機(jī)關(guān)法律咨詢中心公開(kāi)選調(diào)5名工作人員。

一、選調(diào)職位

運(yùn)城市人大常委會(huì)法律咨詢中心公益一類事業(yè)編制人員。

二、選調(diào)范圍

市直單位的公務(wù)員、參公人員、公益一類事業(yè)編制人員。

三、選調(diào)條件

1、具有良好的政治素質(zhì)、品行端正、勤奮敬業(yè)，實(shí)績(jī)突出，有一定的文字功底，身體健康，五官端正；

2、近兩年年度考核結(jié)果均為合格（稱職）及以上等次（含試用期）；

3、年齡不超過(guò)33周歲（1987年7月22日以后出生），雙一流大學(xué)或碩士研究生以上學(xué)歷年齡可以適當(dāng)放寬至35周歲（1985年7月22日以后出生）；

4、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位；

凡有下列情形之一者不得選調(diào)：

1、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的；

2、試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員管理單位的工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

3、處于黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的；

4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

5、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；

6、法律法規(guī)規(guī)定的其他不符合報(bào)考條件的。

四、選調(diào)程序

（一）報(bào)名及報(bào)考條件

報(bào)名時(shí)間：2021年7月26日至2021年7月30日。

報(bào)名地點(diǎn)：市人大辦公樓803辦公室。

報(bào)名攜帶材料，具體包括：

1、單位黨委（黨組）出具的推薦報(bào)考介紹信；

2、《運(yùn)城市人大常委會(huì)法律咨詢中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式2份（彩色雙面打印），近期1寸正面免冠紅底照片5張；

3、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件；

4、轉(zhuǎn)正定級(jí)表復(fù)印件；

5、近兩年年度考核登記表復(fù)印件；

6、干部基本信息審核認(rèn)定表復(fù)印件；

7、公務(wù)員登記表或崗位設(shè)置表復(fù)印件；

8、編制本復(fù)印件；

9、紀(jì)檢部門(mén)出具的無(wú)違紀(jì)證明和無(wú)犯罪記錄證明。

提供的復(fù)印件均需加蓋單位黨委（黨組）公章。

報(bào)名人數(shù)與選調(diào)名額達(dá)不到5:1比例時(shí)，將不再組織筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（二）筆試、面試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，所用試卷擬委托第三方機(jī)構(gòu)出題，并將嚴(yán)格做好保密工作。筆試內(nèi)容包括：政治理論、法律法規(guī)、時(shí)事政治、運(yùn)城市情、公文寫(xiě)作知識(shí)等。

根據(jù)筆試成績(jī)，按照面試人數(shù)與選調(diào)名額3:1的比例，從高分到低分依次確定參加面試人員。確定面試人員前，如有考生放棄面試資格或因其他原因被取消面試資格的，空缺名額可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采取百分制。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)（小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入）。

面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面，面試答辯時(shí)間為10分鐘。

如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，招聘人員面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。

考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60％﹢面試成績(jī)×40％，筆試、面試和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。如2名以上考生考試總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序進(jìn)行排序；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，由?fù)責(zé)面試的主管部門(mén)加試一場(chǎng)面試，按面試加筆試成績(jī)確定進(jìn)行排序。

（三）體檢及考察

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排序，按照應(yīng)選崗位1:1比例確定體檢和考察對(duì)象。根據(jù)崗位要求，審查考察對(duì)象“三齡兩歷一身份”、人事檔案、崗位經(jīng)歷、廉政等情況。體檢參照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢費(fèi)用自理），體檢和考察不合格的，按照綜合成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

對(duì)體檢和考察合格的人員，在原單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、有關(guān)要求

公開(kāi)選調(diào)工作嚴(yán)格按照資格條件及規(guī)定程序進(jìn)行，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。涉及與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的或者其他可能影響公開(kāi)選調(diào)公平公正的工作人員，應(yīng)當(dāng)回避。對(duì)違反紀(jì)律及有關(guān)規(guī)定的行為要堅(jiān)決制止和糾正。情節(jié)嚴(yán)重的追究有關(guān)人員的責(zé)任。

聯(lián)系電話：0359—2660871。

監(jiān)督電話：0359—2666169。

附件1：運(yùn)城市人大常委會(huì)法律咨詢中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名職位表

附件2：運(yùn)城市人大常委會(huì)法律咨詢中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

運(yùn)城市人大常委會(huì)辦公室

2021年7月22日