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諸暨市公安局第十期公開招聘輔警公告

來源:諸暨市公安局     2021-05-09 15:27:22


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因工作需要,根據(jù)《紹興市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘實(shí)施細(xì)則(試行)》等相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向全市公開招聘輔警人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一招聘崗位、人數(shù)計(jì)劃招聘輔警262人。具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件詳見《諸暨市公安局第十期公開招聘輔警計(jì)劃表》(附件1)。

(三)優(yōu)先條件

同等條件下,優(yōu)先招聘警察類或政法類院校畢業(yè)生、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員、退伍士兵、見義勇為人員。

(四)下列情形不得報(bào)考

1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

3.因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;

4.本人家庭成員或近親屬被判處死刑或正在服刑的;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

6.其他不適合從事輔警工作的。

三招聘方法和程序

(一)報(bào)名

1.符合招聘條件者可以手機(jī)關(guān)注“諸暨警方”微信公眾號(hào)了解公告內(nèi)容,于2021年5月12 日至14日上午9:00—11:30,下午2:30—4:30到諸暨市公安局巡特警大隊(duì)(暨東路29號(hào))一樓會(huì)議室現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量身高,合格者予以報(bào)名,填寫《諸暨市公安局第十期公開招聘輔警報(bào)名表》(附件2),每人可按順位報(bào)二個(gè)崗位,并選擇是否服從調(diào)配,報(bào)名完成后不得更改。

2.報(bào)名時(shí)請(qǐng)本人攜帶有效身份證、學(xué)歷證書、退伍士兵證等材料原件,出示健康碼,現(xiàn)場(chǎng)將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行身份、學(xué)歷等資格審查。請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名,逾期不再受理。

(二)體能測(cè)試

報(bào)名通過的人員,參加體能測(cè)試,(標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3),體能測(cè)試合格的人員,當(dāng)場(chǎng)發(fā)給體能測(cè)試合格證明,體能測(cè)試合格的參加筆試。

(三)筆試

1.筆試科目:《綜合能力測(cè)試》,筆試成績(jī)滿分為100分,由諸暨市公安局統(tǒng)一劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

2.考試范圍:《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》、《人民警察法》、《道路交通管理法》等法律的基本知識(shí)和時(shí)事政治,法律知識(shí)占70%,時(shí)事政治占30%。

有加考科目的,筆試成績(jī)與加考科目成績(jī)各計(jì)50%。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)面試

1.筆試合格人員參加面試,面試采用結(jié)構(gòu)化方式,總分為100分,合格分為60分,面試不合格的,不能列入體檢對(duì)象。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

1.總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,以總成績(jī)排名按1:1比例確定體檢人選(標(biāo)準(zhǔn)詳見附件4)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格出現(xiàn)人選缺額的,在應(yīng)考人員(報(bào)考同崗位的優(yōu)先)中,按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)考察(政審)

考察(政審)內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面,重點(diǎn)考察報(bào)考人員是否存在不得報(bào)考的情形,以及核實(shí)是否符合報(bào)考條件。

(七)聘用

對(duì)考察合格人員,根據(jù)總成績(jī)確定擬聘用人員(在職人員須提交解除勞動(dòng)合同證明材料),擬聘用人員公示5日,公示無異議的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

注意事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員在報(bào)名資格審查中提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及錄用資格。

(二)報(bào)考人員有作弊行為等違反招聘紀(jì)律情況的,取消聘用資格,并列入“誠(chéng)信黑名單”,2年內(nèi)不得參加相應(yīng)考試,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理》作出相應(yīng)處理。

(三)報(bào)考的第一崗位未錄用,第二崗位有空缺的擇優(yōu)錄用;服從崗位調(diào)配的,可調(diào)配到其他空缺崗位。

(四)錄用后,根據(jù)工作綜合素質(zhì)和工作需要,適當(dāng)作崗位調(diào)整。

聯(lián)系方式

朱警官:0575-87193884

附件下載:
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