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2021湖北黃石市開發(fā)區(qū)鐵山區(qū)鐵山街道招聘聘用人員3人公告

來源:黃石人事考試院     2021-03-10 22:12:58


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以下是公告具體內容:

為加快推進鎮(zhèn)(街)園一體化發(fā)展,根據(jù)鐵山街道實際工作需要,經(jīng)研究,擬面向社會公開招聘3名聘用人員。具體公告如下:

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」P試與面試相結合的方式擇優(yōu)選用。

二、招聘崗位計劃

(一)駐外招商人員2名

1.崗位職責:

從事駐外招商工作。

2.資格條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

(3)全日制大學本科及以上學歷;

(4)年齡在35周歲以下(1987年1月1日以后出生),工作經(jīng)驗豐富的,可適當放寬年齡;

(5)具有2年及以上招商等相關工作經(jīng)歷;

(6)具備適應該崗位的身體素質和良好的心理素質;

(7)政治素質較好,無違法違紀等行為;

(8)有失信人紀錄或涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的人員不得聘用。

3.薪酬待遇:

實行一年考察期,考察期內按照區(qū)聘綜合管理崗薪酬待遇標準執(zhí)行;考察期合格后按照駐外招商薪酬改革四級崗位薪酬待遇標準執(zhí)行。

(二)項目建設人員1名

1.崗位職責:

從事工程管理、服務項目落地等工作。

2.資格條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

(3)全日制大學??萍耙陨蠈W歷;

(4)年齡在40周歲以下(1982年1月1日以后出生),工作經(jīng)驗豐富的,可適當放寬年齡,并優(yōu)先考慮。

(5)取得一級建造師職業(yè)資格證書;

(6)具有5年及以上工程管理、項目建設等相關工作經(jīng)歷;

(7)具備適應該崗位的身體素質和良好的心理素質;

(8)政治素質較好,無違法違紀等行為;

(9)有失信人紀錄或涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的人員不得聘用。

3.薪酬待遇:

按照區(qū)聘專技崗薪酬待遇標準執(zhí)行。

三、報名時間

2021年3月11日至2021年3月17日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:00,不含休息日)

四、招聘程序

(一)報名及資格審查

報名人員攜帶《資格審查表》、本人身份證、學歷證書、資格證書等原件及復印件,近期一寸免冠彩色照片4張(同底版)以及有效工作證明前往黃石經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會·鐵山區(qū)政府磁湖高新大樓324室現(xiàn)場報名,地址:黃石市黃金山工業(yè)新區(qū)金山大道189號,電話:0714-6397508。

(二)資格審查

根據(jù)崗位資格條件對報名人員進行資格審查,資格審查合格者發(fā)放準考證,進入后期筆試、考試環(huán)節(jié)。準考證發(fā)放時間以電話通知為準。


(二)考試

根據(jù)本次招聘的崗位特點,采取筆試+面試相結合的方式進行。筆試按考用一致的原則,以《綜合知識》考試科目來考核招聘崗位所必需的公共知識、業(yè)務素質和工作技能。面試采取結構化面試,根據(jù)崗位要求,考察應試者的綜合分析能力、專業(yè)知識能力等綜合素質。

1、筆試

在實施筆試前,招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例。報名結束后,對報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,相應核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位。

考生須持準考證及本人有效居民身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試,缺一證件者以及在規(guī)定時間內未參考的考生,均視為自動放棄考試資格。

2、面試

(1)面試人員的確定。按照筆試成績從高到低分的順序,按招聘崗位1:3的比例確定參加面試入圍人員,若筆試出現(xiàn)人員缺考,面試入圍人員未達到規(guī)定的比例,則相應核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。

(2)面試資格復審。應聘人員須攜帶崗位條件相關材料的原件及復印件參加面試前資格復審。未按照指定時間地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的,取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補。資格復審時間、地點另行通知。

(3)面試時間地點。由開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)人力資源和社區(qū)保障局以發(fā)公告、電話或短信等文式,通知到每位面試考生。

(4)面試公告發(fā)布后,因考生棄權等因素造成面試人員達不到規(guī)定比例的,可不再遞補。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,實行最低合格分數(shù)線控制,執(zhí)行最低70分的合格分數(shù)線標準。達不到最低合格分數(shù)線的考生,不能進入體檢、考察階段。

(三)考試成績計算

參加筆試考生的筆試、面試成績均實行百分制,滿分100分,分別按40%和60%的權重計入總成績。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。

報考同一崗位的考生總成績相同時,面試成績高的考生排名靠前。

(四)體檢及考察

根據(jù)總成績,從高分到低分按崗位數(shù)1:1的比例確定進入體檢與考察人員名單。

1、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定執(zhí)行;

2、對體檢合格人員的考察由招聘單位和用人單位組織實施,重點考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、誠實守信以及時是否需要回避等方面的情況;

3、因體檢、考察不合格出現(xiàn)人選缺額的,按總成績從高分到低份依次等額遞補。

(五)公示與聘用

1、體檢、考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單在黃石市人事考試網(wǎng)站上向社會公示5個工作日;

2、公示無異議后,由開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù),與聘用人員簽訂勞動合同,按有關規(guī)定落實薪酬待遇。

五、有關事宜

考生應當自覺服從招聘單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。來自中、高風險地區(qū)和14日內有國(境)外旅行史或者前往中、高風險地區(qū)的考生,還須提供一周內的核酸檢測結果為陰性的報告。不服從安排的,取消應聘資格;凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的,按照疫情防控相關規(guī)定嚴肅處理。

咨詢電話: 0714-6397508(黃石經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)人力資源和社會保障局)

點擊下載>>>

2021年黃石經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)鐵山區(qū)鐵山街道聘用人員招聘報名資格審查表.doc

黃石經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)·鐵山區(qū)人力資源和社會保障局

2021年3月9日

原標題:2021年開發(fā)區(qū)?鐵山區(qū)鐵山街道招聘聘用人員公告

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