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（一）協(xié)助高端人才開展基礎及臨床研究項目，包括立項、結題驗收、過程督促、質量管理、科研經(jīng)費的規(guī)范使用和管理等；

（二）協(xié)助高端人才開展臨床資源數(shù)據(jù)庫和生物樣本庫的建設，并協(xié)助組織臨床研究的督導、隨訪及數(shù)據(jù)維護工作；

（三）及時、全面收集和整理國際、國內(nèi)本學科科研熱點信息，為高端人才提供準確有效的信息支持；

（四）負責收集高端人才的臨床研究困惑和問題，與醫(yī)院溝通協(xié)調；

（五）協(xié)助醫(yī)院、科室組織召開國際、國內(nèi)重要學術會議及學術活動，參加并及時總結、傳達學術會議的內(nèi)容；

（六）及時向高端人才及其研究團隊傳達醫(yī)院新的臨床研究政策、制度及信息；

（七）完成高端人才及其研團隊交辦的其它相關工作。

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