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　2020年度蕪湖市面向市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員招聘事業(yè)單位人員公告
 
　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）的規(guī)定，為落實(shí)中共蕪湖市委全面深化改革委員會關(guān)于《市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作調(diào)研座談會紀(jì)要》（2019年第1號）精神，經(jīng)市委編委會議研究，同意面向全市市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員進(jìn)行定向招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
 
　　一、招聘計劃
 
　　蕪湖市市場監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊弋江大隊、三山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)大隊工作人員各1名，定向招聘蕪湖市范圍內(nèi)的在職在崗市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員（含各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）綜合監(jiān)管分類執(zhí)法指揮調(diào)度中心專職從事綜合監(jiān)管分類執(zhí)法工作的人員）。
 
　　二、組織方式
 
　　招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、專業(yè)測試、體檢與考察、公示和報批聘用等步驟依次進(jìn)行。由蕪湖市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（市委編辦）、蕪湖市人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施。
 
　　三、信息發(fā)布方式
 
　?。ㄒ唬┱衅腹嫱瑫r在蕪湖機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)（http://www.whjgbzw.gov.cn/）蕪湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.wuhu.gov.cn/）發(fā)布。
 
　?。ǘ┦徍C(jī)構(gòu)編制網(wǎng)發(fā)布資格審查合格人員名單、筆試成績、入圍專業(yè)測試、合成考試總成績、體檢、考察等相關(guān)信息。
 
　　四、招聘條件
 
　　招聘對象為蕪湖市范圍內(nèi)的在職在崗市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員（含各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）綜合監(jiān)管分類執(zhí)法指揮調(diào)度中心專職從事綜合監(jiān)管分類執(zhí)法工作的人員），應(yīng)具備國家承認(rèn)的大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，且必須符合以下條件：
 
　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
 
　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；
 
　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；
 
　?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)或技能條件；
 
　?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
 
　?。徫凰璧钠渌麠l件。
 
　　公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1984年11月18日（含）后出生”；報考對象須從事綜合監(jiān)管分類執(zhí)法工作滿一年及以上，工作經(jīng)歷要求截止時間為2020年12月31日。因工作單位變化而中斷時間的，工作時間可以累計計算。
 
　　有下列情形之一的人員，不得報考：
 
　?。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件的人員；
 
　?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
 
　?。ㄈ┈F(xiàn)役軍人；
 
　?。ㄋ模┙?jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
 
　?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
 
　?。┌凑諊摇⑹∮嘘P(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
 
　?。ㄆ撸┓梢?guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
　　報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
 
　　六、招聘步驟
 
　?。ㄒ唬﹫竺c資格審查
 
　　報名采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。報考人員報名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”。符合條件的報名人員填寫《蕪湖市2020年面向市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》，由各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)審查報考人員的身份、學(xué)歷、從事綜合監(jiān)管分類執(zhí)法工作年限等資格條件，并填寫初審意見，統(tǒng)一報市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定。
 
　　報名地址：各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）市場監(jiān)督管理局。
 
　　報名時間：2020年11月18日9:00至11月23日17:00，逾期不再補(bǔ)報。
 
　　報考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。
 
　　資格審查依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員報名時提供的照片與信息進(jìn)行。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。報考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。
 
　　資格審查時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書原件和報名資格審查表等材料。其中：屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)?；蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。2021年3月31日仍不能提供學(xué)歷（學(xué)位）證書的，或證書與證明材料不一致的，取消錄用資格。
 
　　通過資格審查的報考人員名單于11月26日24:00前在網(wǎng)站上公布，按規(guī)定辦理筆試確認(rèn)及繳費(fèi)手續(xù)。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員享受減免考試費(fèi)用政策。
 
　　為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例不得低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。
 
　?。ǘ┕P試
 
　　采取公共科目的考試模式，公共科目包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，考試范圍以《安徽省2020年事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試考試大綱》為準(zhǔn)。
 
　　考試時間為2020年12月12日（星期六）上午
 
　　08:30—10:00  職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
 
　　10:00—12:00  綜合應(yīng)用能力
 
　　上述考試科目滿分均為150分。
 
　　《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩個科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，考試開始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。
 
　　報考人員可于12月11日9：00至17：00前往各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）市場監(jiān)督管理局領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》?？荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在蕪湖市。
 
　　按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。
 
　　2021年1月上旬（具體時間另行通知），公布報考人員筆試成績。
 
　　筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為公共科目中兩科筆試成績總分150分。專業(yè)測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定?？忌幸豢瞥煽兊陀?0分的，取消進(jìn)入專業(yè)測試資格。
 
　?。ㄋ模I(yè)測試
 
　　市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照應(yīng)聘人員筆試成績（即《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位數(shù)量，按照3:1比例確定參加專業(yè)測試的人員名單，并辦理專業(yè)測試確認(rèn)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。
 
　　辦理專業(yè)測試確認(rèn)的報考人員，現(xiàn)場領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。同時，按規(guī)定辦理專業(yè)測試?yán)U費(fèi)手續(xù)，費(fèi)用一次性收取，不得重復(fù)收費(fèi)。參加專業(yè)測試的考生交納專業(yè)測試費(fèi)80元（按皖價費(fèi)〔2009〕118號規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)），享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員享受減免考試費(fèi)用政策。
 
　　專業(yè)測試工作由市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施(專業(yè)測試實(shí)施方案另行公布)。專業(yè)測試總成績滿分按100分計算。
 
　　實(shí)際參加專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，專業(yè)測試成績須達(dá)到該當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入體檢和考察程序；如該單位參加某一專業(yè)測試考場的考生不足2人（含2人），則提前設(shè)定專業(yè)測試最低控制分?jǐn)?shù)線，并在專業(yè)測試實(shí)施方案中明確，對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。
 
　?。ㄎ澹┏煽兒铣?br/> 
　　報考人員考試最終成績依筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在網(wǎng)站上公布。
 
　　考試最終成績按筆試成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合成確定。
 
　　計算公式：（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷2÷1.5×0.5+專業(yè)測試成績×0.5。
 
　　成績合成時，筆試成績、專業(yè)測試成績均折算成百分制，計算時分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
 
　　市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象（如最終成績相同，依次以專業(yè)測試成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績、《綜合應(yīng)用能力》成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。
 
　?。w檢考察
 
　　體檢考察工作由市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室并弋江區(qū)市場監(jiān)督管理局、三山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)市場監(jiān)督管理局組織實(shí)施。
 
　　體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。
 
　　考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
 
　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
 
　　體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。
 
　?。ㄆ撸┕竞蛯徟赣?br/> 
　　對體檢、考察合格的擬聘用人員，由市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報市人力資源和社會保障局，在蕪湖機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)（http://www.whjgbzw.gov.cn/）蕪湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.wuhu.gov.cn/）上按規(guī)定公示7天，對公示無異議的人員，履行審批聘用手續(xù)。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。
 
　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
 
　　七、監(jiān)督檢查
 
　　招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、人民監(jiān)督員和社會各界的監(jiān)督。
 
　　對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘計劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的，將宣布招聘無效并對相關(guān)責(zé)任人員予以問責(zé)；對違反人事考試紀(jì)律的工作人員和考生，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。
 
　　八、有關(guān)事宜
 
　　本《公告》由市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
　　本次招聘組織的筆試和專業(yè)測試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
 
　　政策咨詢電話：0553-3831090，0553-3831296
 
　　報名咨詢電話：0553-3831090，0553-3831296
 
　　考務(wù)咨詢電話：0553-3991188
 
　　監(jiān)督舉報電話：0553-3850779(市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)
 
　　上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
 
　　應(yīng)聘者報名時所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
 
　　特此公告。
 
　　附件1 蕪湖市2020年面向市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃表.xlsx
 
　　附件2 蕪湖市2020年面向市場監(jiān)管專職網(wǎng)格員公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表.docx
 
　　蕪湖市綜合監(jiān)管分類執(zhí)法改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（市委編辦）
 
　　蕪湖市人力資源和社會保障局
 
　　2020年11月13日