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夏縣人社局關(guān)于招聘大齡失業(yè)人員公益性崗位的公告
 
　　為了貫徹落實(shí)《山西省人民政府關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和穩(wěn)定就業(yè)工作的通知》（晉政明電[2020] 5號(hào)）精神，根據(jù)《山西省公益崗位開發(fā)管理暫行辦法》（晉人社廳發(fā)[2019]59號(hào)），按照我縣年度工作計(jì)劃，擬開發(fā)大齡失業(yè)人員公益性崗位40個(gè)，以更好滿足基層公益性崗位需求。
 
　　一、招聘范圍
 
　　具有夏縣戶籍、在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有就業(yè)能力和要求，且已進(jìn)行失業(yè)登記的人員：
 
　　1.“4050”人員：女性滿40周歲及以上、男性滿50周歲及以上的國(guó)有、集體企業(yè)失業(yè)人員（計(jì)算年齡以報(bào)名參加公益性崗位人員招聘時(shí)年齡為準(zhǔn)）。
 
　　2.“零就業(yè)”家庭成員：城鎮(zhèn)居民家庭中，法定勞動(dòng)年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)的家庭成員。
 
　　3.長(zhǎng)期失業(yè)人員：享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城市其他失業(yè)人員。
 
　　4.殘疾人員：持有《殘疾人證》且有就業(yè)愿望和就業(yè)能力
 
　　5.政府確定的其他就業(yè)困難人員。
 
　　二、申報(bào)所需資料：
 
　　1.女性滿40周歲及以上、男性滿50周歲及以上的國(guó)有、集體企業(yè)失業(yè)人員檔案托管證明;
 
　　2.“零就業(yè)”家庭成員：城鎮(zhèn)居民家庭中，法定勞動(dòng)年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)的家庭成員社區(qū)或居委會(huì)證明；
 
　　3.長(zhǎng)期失業(yè)人員：享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城市其他失業(yè)人員的低保依據(jù)；
 
　　4.殘疾人員，持有《殘疾人證》且有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的人員；
 
　　5.政府確定的其他就業(yè)困難人員有關(guān)部門文件。
 
　　本人持戶口本、身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證。
 
　　上述1-5項(xiàng)中提交其中一項(xiàng)資料證明即可。所有資料均需提供原件及復(fù)印件，近期紅底免冠照片2寸4張。
 
　　三、管理、待遇及期限
 
　?。ㄒ唬┕芾?。用人單位負(fù)責(zé)日常管理和考勤工作。用人單位每季度負(fù)責(zé)將人員考勤、上崗表現(xiàn)如實(shí)上報(bào)夏縣人社局就業(yè)與人力資源股，作為支付勞動(dòng)報(bào)酬、享受崗位補(bǔ)貼的依據(jù)。
 
　?。ǘ┐?。執(zhí)行夏縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，按照規(guī)定給公益性崗位人員繳納養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)。
 
　　（三）期限。與用人單位簽訂不超過3年的公益性崗位勞動(dòng)合同，合同期滿自動(dòng)解除，不再續(xù)簽。
 
　　四、招用數(shù)量及辦法
 
　　此次擬招聘 40名就業(yè)困難人員從事公益性崗位工作，根據(jù)擬安置崗位數(shù)量報(bào)滿即止。
 
　　已經(jīng)享受過三年公益崗位補(bǔ)貼的不在此次招聘范圍。
 
　　五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系方式
 
　　報(bào)名時(shí)間：2020年9月17日--2020年9月19 日
 
　　地點(diǎn)：夏縣人力資源和社會(huì)保障局四樓405室（夏縣瑤峰鎮(zhèn)禹王大道中段）
 
　　聯(lián)系電話：13610695347
 
　　六、附則
 
　　本公告由夏縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
　　夏縣人力資源和社會(huì)保障局
 
　　2020年9月15日