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2020年江蘇連云港市公安局警務(wù)輔助人員招聘102人簡(jiǎn)章

來(lái)源:連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)     2020-09-03 11:55:08


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  連云港市公安局警務(wù)輔助人員招聘簡(jiǎn)章(2020年9月)


  根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分警務(wù)輔助人員。根據(jù)省政府辦公廳《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理實(shí)施細(xì)則(試行)》(蘇政辦發(fā)〔2017〕81號(hào))、市政府辦公室《連云港市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》(連政辦發(fā)〔2018〕181號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定,制定招聘簡(jiǎn)章。


  一、人員性質(zhì)


  公安機(jī)關(guān)所招聘的警務(wù)輔助人員,是指為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員。


  二、報(bào)考條件


 ?。ㄒ唬┗緱l件


  1. 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;


  2. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  3. 年滿十八周歲;


  4. 本市戶籍(含贛榆區(qū)、東海縣、灌云縣、灌南縣);


  5. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;


  6. 具有符合崗位要求的文化程度、體能條件和工作能力;


  7. 身心健康,體貌端正,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲、色弱;無(wú)殘疾,無(wú)紋身,膚表無(wú)異常,身體裸露部位無(wú)明顯癜痕、疤痕、色素癍;無(wú)傳染性疾病和精神病史;


  8. 應(yīng)當(dāng)具備的其他條件;


  9. 有下列情形之一的,不得報(bào)考:


 ?。?)曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;


 ?。?)曾被行政拘留、司法拘留的;


 ?。?)曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;


 ?。?)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;


 ?。?)不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。


 ?。ǘ徫粭l件


  具體招聘崗位、人數(shù)、條件詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。


  三、招聘程序


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名


  1、報(bào)名時(shí)間:2020年9月7日至2020年9月11日(上午09:00-11:30,下午15:30-17:30)。


  2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,本次招聘共設(shè)一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn),地址:


  海州區(qū)九嶺路99號(hào)云臺(tái)鄉(xiāng)蘇莊,連云港市公安局警示教育基地大廳(連云港市公安局人民警察訓(xùn)練學(xué)校南門(mén)正對(duì)面,可導(dǎo)航搜索“連云港市人民警察訓(xùn)練學(xué)?!保?。


  各職位聯(lián)系人及咨詢電話:


 ?。?)情報(bào)指揮中心接警員崗位:


  報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行計(jì)算機(jī)漢字錄入測(cè)試,漢字速錄60字/分鐘以上人員方可報(bào)名。


  報(bào)名聯(lián)系人:吳警官,聯(lián)系電話:15805129755


 ?。?)巡特警支隊(duì)勤務(wù)輔警崗位:


  報(bào)名聯(lián)系人:吳警官,聯(lián)系電話:15861237065


 ?。?)監(jiān)察協(xié)作勤務(wù)支隊(duì)勤務(wù)輔警崗位:


  報(bào)名聯(lián)系人:李警官,聯(lián)系電話:15961388877


 ?。?)市看守所勤務(wù)輔警崗位:


  報(bào)名聯(lián)系人:倪警官,聯(lián)系電話:15861237466


 ?。?)市拘留所勤務(wù)輔警崗位:


  報(bào)名聯(lián)系人:鄭警官,聯(lián)系電話:15861238712


  市公安局政治部警輔處咨詢電話:81860079


  3、報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料原件及復(fù)印件:


  (1)《連云港市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件2,請(qǐng)按格式要求填報(bào)并手寫(xiě)簽名);


 ?。?)《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3,請(qǐng)打印在同一頁(yè)面并手寫(xiě)簽名);


  (3)本人有效期內(nèi)的二代居民身份證、戶口簿;


 ?。?)學(xué)歷證書(shū)及學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告(大專(zhuān)及以上學(xué)歷須提供學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告,請(qǐng)自行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng)),網(wǎng)址:https://www.chsi.com.cn/,點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”進(jìn)入“本人查詢”的“在線驗(yàn)證報(bào)告”模塊,將帶二維碼的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”下載后交驗(yàn));


 ?。?)駕駛證等相關(guān)崗位要求的技能證書(shū);


 ?。?)退役士兵需提供退伍證;


 ?。?)近期正面免冠1寸彩照(粘貼在報(bào)名表上);


  (8)連云港市公安機(jī)關(guān)在職輔警、工勤人員需攜帶單位同意報(bào)考證明。曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員、工勤人員管理規(guī)定解除勞動(dòng)合同的人員,不得報(bào)考。


  應(yīng)聘人員如提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息、騙取招考資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理。


  4、資格審核:對(duì)報(bào)名對(duì)象提交的資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核(原件現(xiàn)場(chǎng)審核,報(bào)名表、承諾書(shū)及其他必須提供的復(fù)印件留存),初審?fù)ㄟ^(guò)名單將在連云港市公安局互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶網(wǎng)站(http://gaj.lyg.gov.cn/)公布,考生按通知要求參加下一環(huán)節(jié)測(cè)試。招錄期間,報(bào)名對(duì)象需保持電話暢通,無(wú)法聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄考試。


  (二)崗位能力測(cè)試


  1、情報(bào)指揮中心接警員崗位進(jìn)行閉卷筆試,筆試科目為《應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和能力測(cè)試》,包括但不限于文秘、法律、計(jì)算機(jī)、時(shí)事政治等綜合知識(shí)和能力素質(zhì)內(nèi)容,不指定復(fù)習(xí)用書(shū),滿分100分。


  2、巡特警支隊(duì)勤務(wù)輔警崗位、監(jiān)察協(xié)作勤務(wù)支隊(duì)勤務(wù)輔警崗位、市看守所勤務(wù)輔警崗位、市拘留所勤務(wù)輔警崗位進(jìn)行體能測(cè)試,共4個(gè)項(xiàng)目,分別為男子1000米(女子800米)、4×10米往返跑、男子俯臥撐(女子仰臥起坐)、立定跳遠(yuǎn),體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》(公政治〔2010〕445號(hào)),每個(gè)單項(xiàng)折算滿分25分,總分100分。


  崗位能力測(cè)試注意事項(xiàng):


 ?。?)情報(bào)指揮中心接警員崗位筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。


  (2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加崗位能力測(cè)試。


 ?。?)考生在崗位能力測(cè)試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測(cè)體溫?!疤K康碼”為綠碼,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加測(cè)試。來(lái)自中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生還應(yīng)主動(dòng)出示有效的7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告??忌鷳?yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩,除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。


 ?。?)按當(dāng)前疫情防控有關(guān)要求,測(cè)試當(dāng)天持“蘇康碼”非綠碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加測(cè)試,并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。筆試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史或有新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者密切接觸史的考生,應(yīng)主動(dòng)報(bào)告,并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,構(gòu)成違法的將依法追究其法律責(zé)任。


  崗位能力測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)崗位能力測(cè)試成績(jī)排名情況,按崗位擬聘用人數(shù)不超過(guò)1:2的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員名單。面試人員名單將在連云港市公安局互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶網(wǎng)站(http://gaj.lyg.gov.cn/)公布,考生可電話查詢本人成績(jī)。


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  采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,考察應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)、組織協(xié)調(diào)、處理問(wèn)題、臨場(chǎng)應(yīng)變、人際溝通等各方面能力和語(yǔ)言表達(dá)、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)總分100分,60分為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。在面試成績(jī)合格的人員中,按照崗位能力測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的權(quán)重計(jì)算總成績(jī),按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高到低確定體檢人員(總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者),參加體檢人員名單將在連云港市公安局互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶網(wǎng)站及時(shí)公布??忌呻娫挷樵儽救丝偝煽?jī)及排名情況。


  (四)體檢


  體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。不按時(shí)參加體檢或無(wú)法聯(lián)系者,視為棄權(quán)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),因體檢棄權(quán)、不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。


  (五)考察


  參照本招聘簡(jiǎn)章條件,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行政審和資格復(fù)審,遇有棄權(quán)、不合格者,取消資格,并按照考生總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。對(duì)考察合格的人員在連云港市公安局互聯(lián)網(wǎng)門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。


  (六)聘用


  公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,通知聘用人員攜帶有效身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)(失業(yè))證、解除(終止)勞動(dòng)合同證明等相關(guān)材料按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期二個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的正式予以聘用,試用期滿考核不合格或者被證明不符合招聘條件者,依法解除合同。


  四、工資待遇及管理考核


  新聘用人員試用期滿經(jīng)考核合格后,工資參照市公安局現(xiàn)有相同崗位警務(wù)輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,詳情見(jiàn)附件1,市公安局按照規(guī)定為聘用人員繳納五險(xiǎn)一金,同等享受?chē)?guó)家規(guī)定的其他福利待遇。新聘用人員按照《連云港市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》及崗位職責(zé)要求進(jìn)行管理,定期考核被聘用人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、工作績(jī)效、遵章守紀(jì)等情況,每月工資根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放。


  五、紀(jì)律與監(jiān)督


  本次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。為方便社會(huì)各界監(jiān)督,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:12389。


  本簡(jiǎn)章由市公安局負(fù)責(zé)解釋。


  附件1、《崗位簡(jiǎn)介表》


  附件2、《連云港市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》


  附件3、《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》


  連云港市公安局


  2020年8月31日

 

  

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