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湖南婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位招聘12人公告

來源:婁底市人力資源和社會(huì)保障局     2020-08-13 20:17:26


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  婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位2020年公開招聘人員公告


  根據(jù)工作需要,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員12名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘原則


  本次招聘按照”德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。


  二、報(bào)考基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;


  3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1984年6月30日至2002年6月30日期間出生);


  4.具有良好的品行和職業(yè)道德;


  5.具有報(bào)考崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件;


  6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  7.符合招聘崗位所要求的具體報(bào)考條件;


  有下列情形之一的,不能報(bào)名:


  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;


  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;


  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;


  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;


  5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;


  6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;


  三、招聘計(jì)劃及要求


  市軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所公開招聘文秘1名、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)1名


  市退役軍人服務(wù)中心公開招聘綜合崗位1名,法律崗位1名。


  市康復(fù)醫(yī)院公開招聘針灸推拿醫(yī)師2名、臨床醫(yī)師4名、臨床藥師1名、醫(yī)學(xué)影像師1名。


  招聘崗位及報(bào)考具體條件詳見附表。


  四、招聘程序


  按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。


  (一)發(fā)布公告


  通過婁底市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.hnloudi.gov.cn)和婁底市退役軍人事務(wù)局官網(wǎng)(http://tyjrswj.hnloudi.gov.cn)發(fā)布招聘公告,公告時(shí)間自發(fā)布之日起不少于7個(gè)工作日。筆試成績(jī)、面試入圍人員名單、綜合成績(jī)、體檢入圍人員名單及擬聘人員名單均在婁底市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、婁底市退役軍人事務(wù)局官網(wǎng)上予以公布。


  (二)報(bào)名與資格審查


  1.報(bào)名時(shí)間:2020年8 月21 日至 8月 23日每天上午8:30-12:00,下午15:00-18:00。


  2.報(bào)名地點(diǎn)及程序:報(bào)名人員統(tǒng)一到婁底市退役軍人事務(wù)局辦公室報(bào)名(婁底市婁星區(qū)樂坪大道東825號(hào)306室),婁底市退役軍人事務(wù)局辦公室(人事科)對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審核(包括網(wǎng)上畢業(yè)證查詢)。


  資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。


  3.開考比例:每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。同一崗位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開考比例須達(dá)到1:3,達(dá)不到這一比例的,則相應(yīng)核減或取消招聘崗位計(jì)劃數(shù)。對(duì)特殊崗位,確需降低開考比例的,由招聘單位及其主管部門提出申請(qǐng),報(bào)請(qǐng)市人社局批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開考比例。經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例的,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分),低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


  4.報(bào)名要求:報(bào)考人員須持本人有效身份證(不含電子身份證)、學(xué)歷證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件、畢業(yè)證網(wǎng)上查詢單、兩張1寸免冠半身彩色近照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。有工作單位的報(bào)考人員需持單位同意報(bào)考的證明(加蓋單位行政公章)。


  5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證要求:報(bào)考人員憑身份證按通知的時(shí)間到婁底市退役軍人事務(wù)局306室領(lǐng)取,過期未領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。


  (三)考試


  考試分筆試和面試,考生的綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%的比例合成,筆試成績(jī)、面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù), 綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)。


  筆試:


  1.筆試內(nèi)容及形式:


  筆試采取統(tǒng)一閉卷考試的形式,滿分為100分。筆試內(nèi)容為所報(bào)崗位所對(duì)應(yīng)的相關(guān)知識(shí)。


  2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證。


  3.考生須持筆試準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的本人第二代有效居民身份證(不含電子身份證)按時(shí)進(jìn)入筆試考場(chǎng)參加考試,未帶以上證件或證件不齊者禁止入場(chǎng),取消筆試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試的視為自動(dòng)放棄。


  面試:


  1.面試人選的確定:按招聘計(jì)劃和參加面試人員1:2的比例從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試總成績(jī),從高分到低分確定面試人選。對(duì)達(dá)不到該比例而出現(xiàn)1:1的特殊崗位,須報(bào)請(qǐng)婁底市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,方可參加面試。經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到面試開考比例的,設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分),低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


  2.面試形式:面試采取結(jié)構(gòu)化(或試講、技能操作)面試形式。


  面試成績(jī)滿分為100分。面試評(píng)委為7人(不設(shè)單位評(píng)委),考生面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。


  3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


  (四)體檢


  體檢按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例,在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象(若綜合成績(jī)相同的均為退役軍人,則按筆試成績(jī)高低順序確定)。體檢醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定選定,體檢按國家人社部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。


  體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加體檢人員須持筆試準(zhǔn)考證和本人第二代有效居民身份證進(jìn)行體檢,未帶以上證件或證件不齊者禁止入場(chǎng),取消體檢資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)趕到指定地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。體檢合格后為考察對(duì)象,體檢費(fèi)用由受檢人自理。


  (五)考察


  考察內(nèi)容:按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察考生思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況??疾熘羞€要對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)核,有不符合報(bào)名條件及其它不宜聘用情形的,經(jīng)查證屬實(shí),取消聘用資格。


  組織考察時(shí),根據(jù)考察對(duì)象的具體情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞? 并形成具體的書面考察結(jié)論。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供考察所需資料的視為自動(dòng)放棄考察資格。


  自動(dòng)放棄、其它原因未參加體檢或體檢不合格而崗位空缺的以及自動(dòng)放棄、其它原因未參加考察或考察不合格而出現(xiàn)崗位空缺的,該崗位一律不遞補(bǔ)。


  (六)公示


  婁底市退役軍人事務(wù)局、婁底市人力資源和社會(huì)保障局按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察結(jié)果審定擬聘人員,擬聘人員名單在婁底市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、婁底市退役軍人事務(wù)局官網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。


  (七)辦理聘用手續(xù)


  擬聘人員公示期滿且無異議的,按規(guī)定程序?qū)徟k理相關(guān)手續(xù)。新進(jìn)人員試用期一年(已有工作的人員試用期3-6個(gè)月),試用期滿合格者及時(shí)辦理轉(zhuǎn)正定級(jí),不合格者取消其聘用資格。


  五、紀(jì)律要求


  按照事業(yè)單位公開招聘工作要求,堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,嚴(yán)格程序,照章辦事,堅(jiān)決杜絕弄虛作假徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,對(duì)在公開招聘工作過程中違反事業(yè)單位公開招聘各項(xiàng)規(guī)定的人員, 嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。


  六、其他有關(guān)事項(xiàng)


  (一)崗位所要求的專業(yè)以《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。


  (二)根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》湘人社發(fā)〔2020〕21號(hào)文件精神,凡在2020年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書的高校畢業(yè)生,可憑畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的含學(xué)業(yè)成績(jī)的就業(yè)推薦表原件、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等資料及學(xué)歷證書承諾書報(bào)名并參加此次公開招聘考試;通過招聘考試獲得聘用資格的,在取得學(xué)歷學(xué)位證書前可先上崗后補(bǔ)辦聘用相關(guān)手續(xù)。但在2020年12月31日前沒有取得崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書的,取消其聘用資格。


  (三)切實(shí)采取有效措施,做好疫情防控相關(guān)工作。應(yīng)聘人員需做好防疫期間自我防護(hù)工作,進(jìn)入考試和資格審查等現(xiàn)場(chǎng)時(shí)需佩戴口罩,服從工作人員管理,配合做好體溫測(cè)量和主動(dòng)出示綠色健康碼。


  (四)招聘過程中,各環(huán)節(jié)入圍人員名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在婁底市人社局網(wǎng)站和婁底市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息,如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息而影響招聘考試的,責(zé)任自負(fù)。市退役軍人事務(wù)局及所屬相關(guān)事業(yè)單位概不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  聯(lián)系電話:17807381877


  點(diǎn)擊下載>>>附件1-2.doc


  婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃及要求


  湖南省婁底市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表


  2020年8月12日


附件下載:
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