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2020山西呂梁離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師” 專(zhuān)項(xiàng)引才公告
 
　　根據(jù)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)為我區(qū)部分學(xué)校引進(jìn)一批名優(yōu)教師。現(xiàn)公告如下：
 
　　一、引進(jìn)名額
 
　　計(jì)劃引進(jìn)專(zhuān)、兼職名優(yōu)教師 24 名，其中：高中 5 名、初中 7 名、小學(xué) 12 名，具體崗位見(jiàn)《2020 年離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師” 專(zhuān)項(xiàng)引才崗位表》。
 
　　二、引進(jìn)方式
 
　　按照“一事一議”“一師一策”“一師一薪”原則，采取柔性引進(jìn)、專(zhuān)兼結(jié)合等方式，成熟一名引進(jìn)一名。同時(shí)名優(yōu)教師引進(jìn)工作列入我區(qū)長(zhǎng)期人才引進(jìn)計(jì)劃。
 
　　三、引進(jìn)對(duì)象
 
　　非離石區(qū)的一線(xiàn)優(yōu)秀骨干教師。
 
　　四、引進(jìn)條件
 
　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
　　2. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
 
　　3. 具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
 
　　4. 具有相應(yīng)的教師資格證;
 
　　5. 具有中小學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;
 
　　6. 年齡一般在 40 周歲及以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬至 45 周歲及以下，年齡時(shí)間計(jì)算到報(bào)名當(dāng)年底;
 
　　7. 具有 6 年以上(含 6 年)教齡，現(xiàn)仍從事一線(xiàn)教學(xué)工作;
 
　　8. 具有良好的品行;
 
　　9. 在本學(xué)科有深厚理論知識(shí)，能夠引領(lǐng)區(qū)域內(nèi)該學(xué)科整體教學(xué)水平提升,教科研成果獲得省級(jí)及以上教育行政部門(mén)、教研機(jī) 構(gòu)等業(yè)務(wù)部門(mén)表彰(獎(jiǎng)勵(lì));
 
　　10. 曾被省級(jí)及以上教育行政部門(mén)評(píng)為勞動(dòng)模范、模范教師、 優(yōu)秀班主任、特級(jí)教師、教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手;
 
　　11. 具備正常履行職責(zé)的身體條件。下列人員不作為引進(jìn)對(duì)象
 
　　1. 因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
 
　　2. 被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;
 
　　3. 在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
 
　　4. 人事檔案弄虛作假的;
 
　　5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
 
　　6. 法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
　　五、待遇及管理
 
　　對(duì)引進(jìn)的專(zhuān)兼職名優(yōu)教師實(shí)行合同管理，根據(jù)崗位實(shí)際需求，通過(guò)雙方面議，合同約定名優(yōu)教師的工作形式、崗位職責(zé)、
 
　　各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)、薪酬待遇等。聘期一般為三年，按學(xué)期、學(xué)年、 聘期進(jìn)行考核，經(jīng)考核不能完成合同約定目標(biāo)任務(wù)的予以解聘。 引進(jìn)的專(zhuān)兼職名優(yōu)教師薪酬每年約 5-30 萬(wàn)元，首次聘期內(nèi)由區(qū)政府提供公租房。每年撥付名優(yōu)教師工作室經(jīng)費(fèi) 3-5 萬(wàn)元， 用于支持名優(yōu)教師開(kāi)展工作，充分發(fā)揮傳幫帶的作用。
 
　　六、引進(jìn)程序
 
　　(一)發(fā)布公告
 
　　在呂梁市離石區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上發(fā)布《2020 年離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師”專(zhuān)項(xiàng)引才公告》。
 
　　(二)報(bào)名
 
　　采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
 
　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需攜帶本人戶(hù)口本、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、教師資格證、各種榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)資歷業(yè)績(jī)材料原件及復(fù)印件一份，及近期 1 寸彩色免冠照片 2 張?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)在呂梁市離石區(qū)教育科技局人事股(離石區(qū)龍山路 791 號(hào)412 室)
 
　　網(wǎng)上報(bào)名需登錄呂梁市離石區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站下載并填 寫(xiě)《2020 年離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師”專(zhuān)項(xiàng)引才報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件 2)，同時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需相關(guān)材料電子版以 PDF 格式一并發(fā)送至llslsqjkjrsz@163.com，資格審查時(shí)攜帶相應(yīng)原件審核。
 
　　(三)資格審查
 
　　離石區(qū)人社局和區(qū)教育科技局聯(lián)合進(jìn)行資格審查，具體時(shí)間地點(diǎn)電話(huà)通知。崗位資格審查將貫穿整個(gè)公開(kāi)引進(jìn)工作的始終。
 
　　(四)面試
 
　　資格審查合格人員進(jìn)行面試。面試采取講課、說(shuō)課、答辯等方式，應(yīng)聘人員在指定的教材范圍內(nèi)隨機(jī)抽簽決定教學(xué)內(nèi)容，現(xiàn)場(chǎng)陳述自己的教學(xué)理念，準(zhǔn)備時(shí)間為 60 分鐘，面試時(shí)間為 30 分鐘，面試成績(jī)達(dá) 70 分以上(含 70 分)為合格，不合格者不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。具體面試時(shí)間地點(diǎn)以電話(huà)通知為準(zhǔn)。
 
　　(五)體檢
 
　　體檢必須在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢對(duì)象向區(qū)教育科技局提交體檢報(bào)告(體檢報(bào)告必須注明合格與不合格)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》 等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按時(shí)提交體檢報(bào)告者，視同放棄資格。
 
　　(六)考察
 
　　離石區(qū)人社局和離石區(qū)教科局根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員 辦法相關(guān)規(guī)定，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行組織考察?？疾旖Y(jié)束后，經(jīng)離石教育興區(qū)專(zhuān)項(xiàng)引才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究，按照人事管理有關(guān)規(guī)定確定擬聘人選。
 
　　(七)聘用
 
　　擬聘用人選經(jīng)公示無(wú)異議后，經(jīng)雙方商定并簽訂聘用合同。本公告未盡事宜，由本次離石教育興區(qū)專(zhuān)項(xiàng)引才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，并負(fù)責(zé)解釋。
 
　　咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)
 
　　咨詢(xún)電話(huà)：0358-8218819 監(jiān)督電話(huà)：0358-8218850
 
　　特別提示：
 
　　引進(jìn)名優(yōu)教師不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)班。
 
　　附件：
 
　　1.2020 年離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師”專(zhuān)項(xiàng)引才崗位表
 
　　2.2020 年離石教育興區(qū)“名優(yōu)教師”專(zhuān)項(xiàng)引才報(bào)名表
 
　　離石教育興區(qū)專(zhuān)項(xiàng)引才工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
 
　　2020 年 7 月 16 日