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江蘇南京高新區(qū)(浦口園)招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主5人管公告

來源:南京市浦口區(qū)人民政府     2020-05-12 21:45:21


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  南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主管公告


  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,根據(jù)《浦口高新區(qū)管理體制機(jī)制改革方案》(浦委發(fā)〔2020〕11號)等有關(guān)文件規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,現(xiàn)面向浦口區(qū)公開招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主管,有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘崗位


  計劃招聘5崗5人,其中:辦公室主管1名、合約法務(wù)部主管1名、招商中心主管1名、運營中心主管1名、公建中心主管1名。具體崗位信息詳見《南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主管崗位信息表》。


  二、招聘范圍


  面向浦口區(qū)區(qū)級機(jī)關(guān)部門、事業(yè)單位、街道、區(qū)屬國有企業(yè)、開發(fā)園區(qū)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)副職及以上人員(含享受副職職級待遇的人員)。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1、全日制本科及以上學(xué)歷,不超過40周歲(1980年4月30日后出生)。


  2、具有崗位所需的專業(yè)背景、職稱(或職業(yè)資格),以及相應(yīng)崗位工作履歷與工作業(yè)績。


  3、工作作風(fēng)扎實、吃苦耐勞,富有創(chuàng)新精神,熟悉相關(guān)政策法規(guī),有較強的文字能力與組織協(xié)調(diào)能力。


  4、具有所報崗位3年及以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。工作時間計算截至2020年4月底。


  5、具備崗位所需的身體條件和心理素質(zhì),無違法違紀(jì)行為。


 ?。ǘ┤温殫l件


  詳見附件《南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主管崗位信息表》


  四、招聘程序與步驟


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告


  1、招聘公告在以下渠道發(fā)布:南京市浦口區(qū)政府網(wǎng)站(www.pukou.gov.cn)、浦口發(fā)布微信公眾號(pukoufabu)、南京浦口高新區(qū)微信公眾號(NJPKGXQ)、領(lǐng)航聘網(wǎng)(www.leadzp.com)、領(lǐng)航招聘微信公眾號(linghangzp)。


  2、公告期:2020年5月12日-5月16日下午17:00。


 ?。ǘ﹫竺A段


  1、報名時間:2020年5月12日-5月16日下午17:00。


  2、報名方式:此次報名僅接受郵箱報名,不接受其他方式報名,每人限報1個崗位。應(yīng)聘者將報名所需材料的掃描件(報名登記表請以Word格式發(fā)送)發(fā)送至pkgxnsjg@163.com。(郵件名稱:高新區(qū)(浦口園)+報考崗位+本人姓名)


  報名時間以郵件發(fā)送時間為準(zhǔn),逾期將不接受報名。


  3、報名必須發(fā)送的材料:


 ?。?)身份證正反面掃描件;


 ?。?)畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件;


 ?。?)學(xué)信網(wǎng)含二維碼《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件;


  (4)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書掃描件;


 ?。?)《報名表》和《述職報告》電子文檔(詳見附件2、3)。


  4、報名注意事項:


 ?。?)報名時間以郵件發(fā)送時間為準(zhǔn),逾期將不接受報名;


 ?。?)報考人員須如實填寫有關(guān)信息和資料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消面試或聘用資格;


 ?。?)報名咨詢電話:錢老師025-84687245。(咨詢時間為工作日早上9點-中午11點;下午1點至5點)


 ?。ㄈ┚€上初審


  線上初審時間:2020年5月12日-5月17日下午17:00(工作日期間)。根據(jù)招聘公告確定的招聘條件,對應(yīng)聘人員提交信息的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等進(jìn)行線上初步審核,線上初審合格后列入面試名單。


 ?。ㄋ模┟嬖?/p>


  1、面試采取履歷分析和面試相結(jié)合的方式,研究確定考察對象人選。


  2、面試時間、地點以短信和電話通知為準(zhǔn),參加面試人員須提交報名材料復(fù)印件并審核原件,材料缺失或弄虛作假者不予參加面試。


  3、面試滿分為100分,設(shè)置70分的合格線,面試成績低于合格線者無聘用資格。


  4、面試成績按從高到低的順序進(jìn)行排序,整體面試工作結(jié)束后進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。


 ?。ㄎ澹w檢


  根據(jù)面試成績,按招聘計劃數(shù)1︰1從高分到低分確定參加體檢人員,入職體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢不合格者不予錄用,并按照崗位面試成績進(jìn)行遞補。


 ?。┛疾?/p>


  體檢結(jié)束后,對體檢合格者進(jìn)行考察,考察不合格者不予錄用,并按照崗位面試成績從高到低的順序進(jìn)行遞補。


  (七)聘用


  1、體檢、考察合格人員列入擬聘用人員名單,并在區(qū)內(nèi)相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。


  2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期內(nèi)報到,否則視為放棄聘用資格。


  五、勞動關(guān)系與薪酬待遇


  1、聘用人員(含公務(wù)員和事業(yè)身份人員)與科創(chuàng)集團(tuán)簽訂勞動合同,參加企業(yè)社會保險,試用期2個月。


  2、聘用人員享受科創(chuàng)集團(tuán)中層副職待遇,實行“基本薪酬+績效薪酬”的工資體系。薪酬與崗位承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、科技創(chuàng)新指標(biāo)、招商指標(biāo)、高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo)、黨建考核指標(biāo)等指標(biāo)任務(wù)掛鉤。


  六、紀(jì)律和監(jiān)督


  本公告由南京浦口科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司以及所委托的江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。


  附件1:南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主管崗位信息表.docx


  附件2:南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘報名表.docx


  附件3:南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘述職報告.docx


  南京浦口科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司


  江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司


  2020年5月12日


附件下載:
附件下載:
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