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湖南邵陽(yáng)綏寧縣招聘教師170人公告

來源:綏寧縣人民政府     2020-05-09 21:29:11


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  綏寧縣2020年公開招聘教師公告(第一批)


  為了加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)縣委、縣政府同意,決定面向全省公開招聘一批中小學(xué)教師和幼兒園教師共計(jì)170名,為確保招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)就招聘事宜公告如下:


  一、招聘條件


  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,熱愛教育事業(yè),具有良好品行和職業(yè)道德;


  2.適用崗位要求的身體條件;


  3.應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生(含2018年、2019年擇業(yè)期畢業(yè)生);


  綏寧縣戶籍指本人或父母或配偶在公告發(fā)布前是綏寧縣戶籍。應(yīng)聘人員需出具本人戶口本或派出所戶籍證明。


  2020年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年12月31日前持有符合崗位要求和國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書,未能提供的取消聘用資格。對(duì)有疑議的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)證書,以省級(jí)教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。


  4.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)技能及其他條件。


  有如下情形不得報(bào)名應(yīng)聘:


  1.2020年畢業(yè)的公費(fèi)定向培養(yǎng)師范生不得報(bào)名應(yīng)聘;


  2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘;


  3.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得報(bào)名應(yīng)聘。


  二、招聘考試地點(diǎn)及方式


  考試地點(diǎn)設(shè)綏寧縣,招聘方式為面試(見附件三)。


  三、招聘崗位及要求(見附件一)


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布公告


  2020年5月8日在綏寧縣政府門戶網(wǎng)站和“綏寧教育”微信公眾號(hào)上發(fā)布招聘公告。


  (二)網(wǎng)上提交報(bào)名信息


  1.報(bào)名方式:本次采取網(wǎng)上報(bào)名方式


  報(bào)考人員可登錄“www.snxzk.cn”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。


  聯(lián)系電話:王老師15180986961 彭老師13973945527


  2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年5月8日至15日


  3.網(wǎng)上提交報(bào)名信息注意事項(xiàng)


  (1)報(bào)考人員報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。


  (2)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)并簽訂誠(chéng)信承諾書(附件二),每個(gè)報(bào)考人員只得報(bào)考一個(gè)崗位(按不同學(xué)段教師資格要求報(bào)考)。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員所提供的報(bào)考資格材料與信息不實(shí)的,取消本次報(bào)名資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取應(yīng)聘資格的報(bào)考者,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。報(bào)名人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,保持暢通,否則后果自負(fù)。


  (3)本次公開招聘不組織網(wǎng)上資格審查,采取現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招考公告,誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位。對(duì)招考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格要求以及其他條件等有疑問的,請(qǐng)報(bào)考人員撥打咨詢電話聯(lián)系。


  (4)防疫期間,請(qǐng)報(bào)考人員自覺做好個(gè)人衛(wèi)生防護(hù),嚴(yán)格服從招聘考試現(xiàn)場(chǎng)防疫工作管理。


  (三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查及其他


  1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間和地點(diǎn):


  2020年5月18日--19日(正常工作作息時(shí)間以內(nèi))


  確認(rèn)地點(diǎn):綏寧縣教育局二樓會(huì)議室


  2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查注意事項(xiàng):報(bào)考者本人持有效身份證、戶口本、畢業(yè)證(2020屆持所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名)、教師資格證(凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、教育部、司法部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、文化和旅游部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》文件精神,實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得相應(yīng)教師資格。普通話水平:語文、英語、音樂崗位要求二甲及以上水平,其他崗位要求二乙及以上水平。)、本人近期一寸同底免冠彩色照片2張,下載填寫好的《綏寧縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(附件二)進(jìn)行報(bào)名及資格確認(rèn)。


  3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:


  報(bào)考人員于2020年5月20日持有效二代身份證原件到綏寧縣教育局政工股(306)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考試時(shí)間5月21日,考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。


  (四)面試


  考試僅采取面試的方式進(jìn)行。


 ?、佼?dāng)招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的最低比例為1:1時(shí)也可開考,但設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,面試綜合成績(jī)達(dá)60分及以上方為合格。


  ②面試成績(jī)采用百分制,成績(jī)均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。信息技術(shù)、音樂、體育、美術(shù)、幼教等學(xué)科面試綜合成績(jī)=試講成績(jī)×50%+技能測(cè)試成績(jī)(或才藝展示)×50%;其他學(xué)科面試綜合成績(jī)=試講成績(jī)×100%


 ?、勖嬖嚪绞郊皟?nèi)容(見附件三)


  (五)體檢


  根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定崗位入圍人數(shù),依據(jù)面試綜合成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員名單。面試綜合成績(jī)相同的依學(xué)歷高低進(jìn)行排名,如再相同時(shí)以高校必修課平均成績(jī)高者優(yōu)先入圍。如自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格時(shí)出現(xiàn)崗位空缺則按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。


  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢及相關(guān)費(fèi)用自理。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  (六)考察


  體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察報(bào)考人員在思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn),同時(shí)核查其是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。如體檢合格者棄權(quán)或考察出現(xiàn)不合格者,導(dǎo)致該崗位考察人選空缺時(shí),按考試成績(jī)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次,遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。


  (七)公示


  考察合格擬聘人員在綏寧縣政府門戶網(wǎng)上面向社會(huì)公示(公示不少于7個(gè)工作日)。


  (八)分配與聘用


  1.所有教師擬聘對(duì)象由用人單位與受聘人員依法簽訂最低5年服務(wù)期限協(xié)議;所簽服務(wù)期限協(xié)議報(bào)縣人社部門備案。用人單位憑縣人社部門的聘用文件到縣編制部門辦理入編手續(xù),依法享受國(guó)家規(guī)定的中小學(xué)教師工資待遇。


  2.報(bào)考初中、小學(xué)教師和幼師崗位人員,按照成績(jī)從高分到低分根據(jù)招聘單位主管部門提供的工作崗位自主選擇工作單位,經(jīng)縣教育局黨委研究后報(bào)本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,擬聘用人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案后辦理聘用手續(xù)。如分配后自動(dòng)放棄或不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗上班的,取消聘用資格,不再另行遞補(bǔ)。


  3.新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。聘用人員試用期滿考核不合格的,根據(jù)聘用合同相關(guān)條款,予以解聘。按照“先上崗、再考證”階段性措施先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)崗位教師資格證的,用人單位依法解除聘用合同。


  (九)其他。與本次招聘工作有關(guān)且在本公告內(nèi)沒有明確的事項(xiàng),由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。


  五、紀(jì)律要求


  1.招聘工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,貫徹“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘工作人員按政策規(guī)定實(shí)行回避,自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,如有違紀(jì)違規(guī)事件,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》給予嚴(yán)肅查處。


  2.考生提供的各項(xiàng)證件、資料及填寫的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處罰。


  附件一:綏寧縣2020年度公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師計(jì)劃及職位要求


  附件二:綏寧縣事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名登記表


  附件三:綏寧縣2020年度公開招聘中小學(xué)(幼兒園)教師考試方式及內(nèi)容


  綏 寧 縣 教 育 局 綏寧縣人力資源和社會(huì)保障局


  2020年5月8日


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