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　　山丹縣衛(wèi)生健康局關(guān)于山丹縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

　　根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣政府研究同意，計(jì)劃為山丹縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員28名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘條件

　　1．擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義；品行端正，遵紀(jì)守法，熱愛本職工作，身體健康，服從組織分配。

　　2．招聘對象不限生源或戶籍，同等條件下優(yōu)先招聘張掖市生源畢業(yè)生。

　　3．具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生。同等條件下優(yōu)先招聘研究生學(xué)歷人員。

　　4．具備與招聘崗位相匹配的其它條件。

　　二、招聘崗位及名額

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬┙M織報(bào)名

　　報(bào)名時間：2020年4月13日--2020年5月10日

　　報(bào)名地點(diǎn)：山丹縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科

　　山丹縣中醫(yī)醫(yī)院辦公室

　　山丹縣婦幼保健院醫(yī)務(wù)科

　　報(bào)考人員可通過電話聯(lián)系工作人員報(bào)名。

　　報(bào)考要求：現(xiàn)場報(bào)名畢業(yè)生須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、2寸免冠照片2張、自薦材料及相關(guān)業(yè)績材料等原件和復(fù)印件（A4紙張）；不能到現(xiàn)場報(bào)名人員，請將上述資料壓縮包發(fā)送至指定郵箱，由招聘單位進(jìn)行資格審查。

　?。ǘ┵Y格復(fù)審

　　報(bào)名結(jié)束后，由縣人社局、縣衛(wèi)生健康局對報(bào)名人員的相關(guān)資料進(jìn)行復(fù)審，對在招聘過程中提供虛假材料的個人，或?yàn)閳?bào)名者提供虛假材料的單位，將通過新聞媒體對其曝光。報(bào)考人員弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，5年內(nèi)不準(zhǔn)參加山丹縣組織的相關(guān)招考（聘）。復(fù)審不符合報(bào)名條件的，通知本人。

　　（三）考試

　　本次招聘考試采取面試的方式，擇優(yōu)提出擬招聘人選。面試主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、適應(yīng)崗位的能力素質(zhì)等，面試滿分為100分。各專業(yè)面試開考人數(shù)原則上不低于招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1∶2的比例,特別緊缺專業(yè)可以適當(dāng)放寬。面試考核組考官不少于5人。面試成績按參加面試考官的平均分計(jì)算。面試結(jié)束，當(dāng)場公布成績，并由考生確認(rèn)。面試時間、地點(diǎn)屆時另行通知。

　　四、人選確定與聘用管理

　?。ㄒ唬M聘人選確定

　　根據(jù)面試成績由高到低按各職位招聘計(jì)劃1：1的比例確定擬聘用人選。達(dá)到開考比例的專業(yè)，按計(jì)劃確定擬聘用人選；特別緊缺專業(yè)達(dá)不到開考比例的，由面試考評小組組織考核、考察，經(jīng)考核測評認(rèn)定能勝任本專業(yè)工作的，可以確定為擬聘人選；不能勝任本專業(yè)工作的，減少或取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。

　　（二）體檢

　　由縣衛(wèi)生健康局同招聘單位組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)試行及公務(wù)員錄用體檢操作手冊試行有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。

　?。ㄈ┖炗喚蜆I(yè)協(xié)議

　　擬聘人員體檢合格者簽訂就業(yè)協(xié)議，體檢不合格者，取消資格。

　　（四）聘用管理

　　正式聘用前，用人單位及主管部門對擬聘用人員檔案、相關(guān)材料原件進(jìn)行正式審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審核合格的擬聘人員面向招聘單位和社會公示7天，無異議者，經(jīng)山丹縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，縣人社局下發(fā)聘用文件，并報(bào)市人社局備案。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，納入編制管理，享受同類人員的工資福利等待遇。受聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，聘用人員在第一個聘期內(nèi)（5年）若違約，由違約方向用人單位繳納違約金，違約金在簽訂就業(yè)協(xié)議時由用人單位和受聘人員商議確定。受聘人員不勝任本職工作，不能履行崗位職責(zé)，年度考核或聘期考核不合格，聘用單位可以單方面解除聘用合同。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核合格的按期轉(zhuǎn)正，考核不合格的由用人單位報(bào)經(jīng)主管部門同意后予以解聘，并報(bào)人社部門備案。

　　五、組織實(shí)施及監(jiān)督

　　招聘工作在山丹縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人社局、衛(wèi)生健康局會同招聘單位組織實(shí)施。

　　咨詢電話：0936－2721166（山丹縣衛(wèi)生健康局）

　　0936－2721234（山丹縣人社局）

　　山丹縣人力資源和社會保障局 山丹縣衛(wèi)生健康局

　　2020年4月13日