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永泰縣總醫(yī)院公開(kāi)招聘輔助性崗位人員公告
 
　　因工作需要，按照《永泰縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)臨聘人員（輔助性崗位）管理辦法（試行）》規(guī)定，經(jīng)縣政府同意，我院擬向社會(huì)公開(kāi)招聘輔助性崗位人員40名。公告如下：
 
　　一、基本條件
 
　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿十八周歲；
 
　　（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
 
　?。ㄈ┳袷丶o(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
 
　?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧奈幕潭取I(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件等；
 
　?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件；
 
　?。┚邆鋶徫凰蟮钠渌Y格條件；
 
　?。ㄆ撸﹫?bào)考人員的畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)、工作經(jīng)歷、年齡、現(xiàn)役等相關(guān)資格條件，均以公告發(fā)布之日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
 
　?。ò耍┐髮＜耙陨蠈W(xué)歷人員信息須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認(rèn)證。
 
　　二、招聘崗位及要求
 
　　詳見(jiàn)附件1
 
　　三、報(bào)名和資格審查
 
　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2020年4月9日至2020年4月17日，正常工作日上班時(shí)間。
 
　?。ǘ﹫?bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合條件的報(bào)考人員于報(bào)名截止前，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或自行下載并填寫(xiě)《永泰縣總醫(yī)院招聘輔助性崗位人員應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），將填好的報(bào)名表及紙質(zhì)材料遞交至永泰縣總醫(yī)院人力資源部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名成功后不可更改報(bào)名崗位。報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢。報(bào)名所需材料包括以下證件的原件及復(fù)印件各一份：
 
　　1.身份證；
 
　　2.畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)證件，報(bào)考特殊崗位的還需提供執(zhí)照、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)；大專及以上學(xué)歷同時(shí)提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子備案表1份（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx查詢并打印，注意不是“在線驗(yàn)證報(bào)告”）。
 
　　3.有工作經(jīng)驗(yàn)者還須提供工作經(jīng)驗(yàn)證明。
 
　?。ㄈ┵Y格初審：由永泰縣總醫(yī)院對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。
 
　?。ㄋ模┵Y格初審合格后，醫(yī)院將通知具體考試時(shí)間和地點(diǎn)?？荚嚽皩?duì)進(jìn)入考試人選進(jìn)行資格復(fù)審。
 
　　四、筆試、面試
 
　?。ㄒ唬徫?1、05、08、11、12、11、13采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為護(hù)理“三基”知識(shí)。筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實(shí)有人數(shù)確定）?？忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。
 
　?。ǘ徫?2、03、06采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實(shí)有人數(shù)確定）?？忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。
 
　　（三）崗位07、09采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為醫(yī)師“三基”知識(shí)，崗位08采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為醫(yī)技“三基”知識(shí)，筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實(shí)有人數(shù)確定）?？忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。
 
　?。ㄋ模徫?4、10采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為醫(yī)技“三基”知識(shí)，筆試、面試的綜合成績(jī)總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實(shí)有人數(shù)確定）?？忌木C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)。
 
　　五、公示及錄用
 
　　經(jīng)考試、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為醫(yī)院輔助性崗位擬聘用人員，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
 
　　擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
 
　　六、薪酬待遇
 
　　工資待遇按照用人單位制定的工資標(biāo)準(zhǔn)按月予以發(fā)放。并按照政策規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
 
　　七、其他事項(xiàng)
 
　　（一）永泰縣總醫(yī)院組織實(shí)施，縣紀(jì)委駐永泰衛(wèi)生健康系統(tǒng)紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。
 
　?。ǘ╀浻萌藛T應(yīng)嚴(yán)格履行合同規(guī)定，遵紀(jì)守法，服從用人單位領(lǐng)導(dǎo)與管理，服從工作統(tǒng)籌安排，違約者用人單位有權(quán)單方面解除合同，并予以辭退。
 
　　八、聯(lián)系方式
 
　　永泰縣總醫(yī)院人力資源部：0591-24853327
 
　　附件下載
 
　　永泰縣總醫(yī)院公開(kāi)招聘輔助性崗位人員崗位信息表.xlsx
 

　　永泰縣總醫(yī)院公開(kāi)招聘輔助性崗位報(bào)名表.doc