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　　關(guān)于2020年元寶山區(qū)招聘幼兒園教師有關(guān)事宜的公告

　　為落實(shí)《赤峰市人民政府關(guān)于創(chuàng)新機(jī)制加快學(xué)前教育發(fā)展的意見》，解決幼兒教師缺人缺編難題，元寶山區(qū)決定參照赤峰市四部門聯(lián)合下發(fā)的《赤峰市教育局直屬幼兒園聘用人員備案制管理（試行）辦法》（赤機(jī)編辦發(fā)〔2016〕16號(hào)），為新建幼兒園招聘教師，并補(bǔ)充已有幼兒園的師資力量，特決定招聘幼兒園教師100名，為做好本次幼兒園教師招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫?jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

　?。ǘ?shí)行員額控制、合同聘用，實(shí)行備案制管理。

　　二、招聘計(jì)劃

　　計(jì)劃招聘幼兒教師100名。其中漢授幼兒教師崗位85名，包括漢授幼兒（學(xué)前教育）專業(yè)75名，漢授音樂5名漢授美術(shù)5名；設(shè)置蒙漢兼通幼兒教師崗位15名，包括幼兒（學(xué)前教育）專業(yè)5名，音樂5名，美術(shù)5名。

　　三、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍;遵紀(jì)守法，品行端正;

　　（二）立志從事幼兒教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

　?。ㄈ┯變航處煈?yīng)聘具備條件：

　　1、全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2、幼兒（學(xué)前教育）專業(yè)畢業(yè)，且已經(jīng)取得了幼兒園《教師資格證書》；

　　3、音樂、美術(shù)崗位，須符合下列第5條所規(guī)定畢業(yè)專業(yè)范圍內(nèi)、且具有小學(xué)及以上層次的音樂、美術(shù)任教學(xué)科的《教師資格證書》；

　　4、年齡在18周歲以上、30周歲以下（1990年1月1日至2002年12月31日期間出生）；

　　5、?？茖I(yè)要求:幼兒教育、學(xué)前教育、音樂教育、美術(shù)教育、藝術(shù)設(shè)計(jì)傳媒大類范疇內(nèi)各專業(yè)（專業(yè)代碼67開頭）；

　　本科專業(yè)要求:幼兒教育、學(xué)前教育、學(xué)科門類屬藝術(shù)學(xué)范疇內(nèi)各專業(yè)（專業(yè)代碼13開頭）；

　　研究生專業(yè)要求:幼兒、學(xué)前教育、學(xué)前教育學(xué)相應(yīng)專業(yè)及音樂、美術(shù)相關(guān)專業(yè)；

　　6、2020年應(yīng)屆畢業(yè)生必須是已經(jīng)取得了相應(yīng)任教學(xué)科的《教師資格證書》且學(xué)校開具能在2020年7月份正常畢業(yè)證明的人員方可報(bào)名。

　?。ㄋ模┒ㄏ蛘衅笉徫粭l件（蒙漢兼通崗位）

　　報(bào)考蒙漢兼通崗位，其必須是赤峰市戶籍或高考時(shí)生源地為赤峰戶籍的人員，其他地區(qū)人員不得報(bào)考。

　　“蒙漢兼通人員”是指：能熟練運(yùn)用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

　?。ㄎ澹┫铝腥藛T不得應(yīng)聘

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

　　2、傳染病、精神病、心理疾病患者及其它不宜在幼兒園工作的疾病患者；

　　3、法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。

　　考生必須對(duì)自己提供的各項(xiàng)信息內(nèi)容及材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，資格的審核貫穿整個(gè)錄取過程和試用期間。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作按發(fā)布招聘簡章、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示和聘用等程序進(jìn)行。

　　（一）發(fā)布公告

　　2020年4月8日在赤峰教育網(wǎng)、元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)等媒體發(fā)布招聘公告。以后有關(guān)本次考試的所有事宜均在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybs.gov.cn）上進(jìn)行公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　?。ǘ﹫?bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年4月12日起至2020年4月20日下午5:30結(jié)束。

　　2、聯(lián)系電話：0476--3510421

　　3、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

　　4、下載本方案后附的《2020年元寶山區(qū)招聘幼兒園教師報(bào)名登記表》，掃描本人電子頭像，完整填寫各項(xiàng)信息，隨其他要求材料以附件形式一起發(fā)送至規(guī)定郵箱。

　　需發(fā)送的材料：本人身份證、畢業(yè)證、《教師資格證書》原件的掃描件；有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（網(wǎng)址www.chsi.com.cn）的掃描件；填寫好的《2020元寶山區(qū)幼兒教師報(bào)名登記表》電子版。應(yīng)屆生還需上傳學(xué)校證明掃描件。

　　5、報(bào)名郵箱為：nmgcfsybsqrsk@126.com。發(fā)送郵件時(shí)，請(qǐng)報(bào)名人將郵件標(biāo)題按如下格式填寫：幼兒園招考報(bào)名材料（報(bào)名人：XXX）。本次招考不接受重復(fù)報(bào)名，請(qǐng)報(bào)名人將材料準(zhǔn)備齊全，確認(rèn)無誤后發(fā)送報(bào)名郵件。

　　6、報(bào)考資格初審

　　報(bào)考資格的初審工作與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。對(duì)符合報(bào)考資格條件的，審查通過；對(duì)不符合報(bào)考資格條件而未通過審查的人員，審核人員說明理由；對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問的，審核人員審核可以不予通過。將在報(bào)名郵箱給予回復(fù)說明。

　　7、開考比例

　　同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)比例不低于1：4方可開考。同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)比例等于或小于1：3時(shí)，報(bào)名合格人員直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。崗位招聘計(jì)劃數(shù)根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)可以調(diào)整，所有崗位招聘計(jì)劃調(diào)整后都將在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybs.gov.cn）上進(jìn)行公布。

　?。ㄈ┕P試

　　1、筆試內(nèi)容

　　筆試的內(nèi)容，以近期赤峰市教育局對(duì)外公布的《赤峰市中小學(xué)校和幼兒園教師公開招聘考試筆試內(nèi)容改革方案》要求為依據(jù)。

　　本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)培訓(xùn)。

　　本次招聘筆試提供蒙漢兩種文字試卷。報(bào)考普通崗位人員必須使用漢文試卷，并使用漢語作答；報(bào)考蒙漢兼通崗位人員必須用蒙文試卷，并使用蒙古文作答。

　　同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

　　2、筆試加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分。

　　3、筆試總成績計(jì)算方法：

　　筆試總成績=考試成績（合成）+政策加分

　　4、公布筆試總成績：

　　本次招聘在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)公布筆試成績。

　　因今年疫情特殊原因，關(guān)于筆試的相關(guān)事宜，在報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)請(qǐng)示相關(guān)部門決定后，另行公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybs.gov.cn）。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審

　　1、資格復(fù)審由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。筆試結(jié)束后，按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。同一崗位因末位成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)比例等于或小于1：3時(shí)，不進(jìn)行筆試，報(bào)名合格人員直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。資格復(fù)審時(shí)間和進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員名單在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybs.gov.cn）上公布。

　　2、進(jìn)入資格復(fù)審的考生，必須攜帶本人《2020年元寶山區(qū)幼兒教師報(bào)名登記表》、有效期內(nèi)二代身份證（或臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡、護(hù)照）、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》等相關(guān)證件原件及其復(fù)印件，兩張二寸藍(lán)底免冠彩照，報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件原件，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消其面試資格。

　　3、面試資格復(fù)審沒通過的，按照該崗位筆試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　?。ㄎ澹┟嬖?/p>

　　1、面試內(nèi)容:分講課、才藝展示兩個(gè)環(huán)節(jié)。講課內(nèi)容為元寶山區(qū)現(xiàn)階段幼兒園使用教程，抽題試講，講課順序抽簽確定。講課時(shí)間不超8分鐘;才藝展示（內(nèi)容為彈琴、舞蹈、唱歌、命題速寫四種類型，考生任選一項(xiàng)，命題速寫，將提前單獨(dú)組織，時(shí)間為30分鐘）不超5分鐘。講課、才藝展示滿分100分（按講課50分，才藝展示50分計(jì)算個(gè)人得分，按四舍五入取小數(shù)點(diǎn)后兩位）。如取消筆試，面試成績即為總成績。設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線，低于60分（含60分）以下為不合格。

　　2、應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位,面試須用漢語作答。

　　3、對(duì)于實(shí)際參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位,該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到招聘單位事先設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線。

　　4、面試時(shí)間地點(diǎn)：待筆試事宜決定后公布。

　?。┛荚嚳偝煽?/p>

　　1、考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。

　　2、如取消筆試，面試成績即為總成績。面試成績=試講成績+才藝展示成績。

　　考試總成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，如出現(xiàn)成績并列，順序保留下一位小數(shù)。 同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以才藝展示成績排序，才藝展示成績也相同的，再另行加試確定。

　?。ㄆ撸w檢與考察

　　1、按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢人選、體檢時(shí)間及要求將在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)公示。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　2、體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。對(duì)體檢后出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　　3、考察工作在體檢結(jié)果公示完成后進(jìn)行。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式進(jìn)行考察，全面了解被考核者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況，給予考核鑒定。對(duì)考察不合格的，取消其聘用資格。對(duì)考察后出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　　（八）聘用公示

　　1、根據(jù)考生的總成績和體檢考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在元寶山人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

　　2、公示結(jié)束后，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　　五、聘用及待遇

　　（一）聘用

　　1、公示期滿，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期為6個(gè)月。試用期滿合格人員簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　2、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

　　3、因自動(dòng)放棄或取消聘用資格后出現(xiàn)空缺崗位，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，可以按照總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

　?。ǘ└＠?/p>

　　聘用人員實(shí)行備案制管理，參照事業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同享受勞動(dòng)合同規(guī)定的相關(guān)權(quán)益。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　整個(gè)公開招聘工作期間，紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入個(gè)人誠信檔案。

　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了加強(qiáng)對(duì)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由分管副區(qū)長為組長，區(qū)編辦、區(qū)教育局、區(qū)人社局為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)教育局，負(fù)責(zé)具體招聘工作。

　　咨詢電話：0476--3510421

　　附件1、《2020年元寶山區(qū)幼兒教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組》

　　附件2、《2020年元寶山區(qū)幼兒教師報(bào)名登記表》

　　元寶山區(qū)幼兒教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　二〇二〇年四月八日