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2020年云南昆明市呈貢區(qū)人民法院招聘合同制書(shū)記員10人公告

來(lái)源:紅河人才網(wǎng)     2020-04-08 21:47:47


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2020年昆明市呈貢區(qū)人民法院招聘合同制書(shū)記員公告
 
  因工作需要,呈貢區(qū)法院面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名合同制書(shū)記員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取公開(kāi)報(bào)名,考試面試相結(jié)合的辦法面向社會(huì)公開(kāi)招聘,擇優(yōu)聘用。
 
  二、招聘崗位及人數(shù)
 
  招聘合同制書(shū)記員10名(男女各5名),主要從事審判執(zhí)行輔助、司法行政輔助工作。
 
  三、招聘條件
 
  (一)基本資格條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守憲法和法律,政治素質(zhì)良好,遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
 
  3.具有國(guó)民教育本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類(lèi)專業(yè)或取得國(guó)家司法資格考試A證、C證者優(yōu)先考慮;
 
  4.年齡30周歲以下(1990年4月1日后出生);
 
  5.能熟練使用計(jì)算機(jī),具備良好溝通能力和一定文字寫(xiě)作能力;
 
  6.熱愛(ài)法院工作,服從法院管理,能勝任崗位工作。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃徽卟坏脠?bào)考:
 
  1.受過(guò)刑事處罰、少年管教的;
 
  2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
 
  3.曾被辭退或被開(kāi)除公職的;
 
  4.其他不適合從事人民法院工作的。
 
  四、報(bào)名及相關(guān)要求
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2020年4月7日至4月10日,上午09:00至下午17:00 。
 
  2.報(bào)名地點(diǎn):呈貢區(qū)人民法院政治部(呈貢區(qū)石龍路998號(hào)呈貢區(qū)人民法院四樓1417辦公室)。
 
  3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核的方式進(jìn)行。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名所需材料:
 
  1.本人身份證(中華人民共和國(guó)第二代居民身份證)原件及復(fù)印件一份;
 
  2.學(xué)歷(學(xué)位)證原件及復(fù)印件一份;
 
  3.戶口簿原件及復(fù)印件一份;
 
  4.相關(guān)證件的原件和復(fù)印件(駕駛資格證、司法資格證等);
 
  5.退伍軍人需提交相關(guān)證明材料;
 
  6.近期小一寸免冠彩色照片3張。
 
  7.報(bào)名者當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)《呈貢區(qū)人民法院合同制書(shū)記員報(bào)名登記表》。
 
  通過(guò)資格審核的考生方可參加報(bào)名及考試。
 
  五、考試內(nèi)容和時(shí)間
 
  考試分為技能考試和面試。考試以百分制計(jì)算,總分為100分。技能考試、面試成績(jī)分別占40%和60%。
 
  1.技能考試。測(cè)試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)能力測(cè)試即看打和聽(tīng)打。
 
  2.面試。技能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)技能考試成績(jī)從高到低的順序,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù),以2:1的比例確定面試人選,自愿放棄的,依次遞補(bǔ)。
 
  面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要考核考生的理解、應(yīng)變、表達(dá)和適應(yīng)環(huán)境等能力。
 
  技能考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  六、體檢、考察
 
  根據(jù)考試、面試綜合成績(jī),從高到低的順序,按招聘計(jì)劃數(shù)等額比例1:1確定體檢考察人選。
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格未被錄用而空缺名額時(shí)按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
 
  七、聘用
 
  1.擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議后與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的方式到呈貢區(qū)人民法院工作,日常管理和考核由呈貢區(qū)人民法院負(fù)責(zé)。初次簽訂勞動(dòng)合同實(shí)行2個(gè)月試用期,試用期滿后經(jīng)業(yè)務(wù)測(cè)試和考核,合格正式聘用;不合格解除勞動(dòng)合同。
 
  2.勞動(dòng)合同兩年簽訂一次,合同期滿后對(duì)聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)測(cè)試和考核,合格根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動(dòng)合同;不合格不再簽訂勞動(dòng)合同。
 
  3.聘用人員工資待遇按照呈貢區(qū)財(cái)政審批的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,社會(huì)保險(xiǎn)按照相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)繳納。
 
  八、其他
 
  1.招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、媒體等監(jiān)督。
 
  2.本公告未盡事宜由呈貢區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋。
 
  3.咨詢電話:院政治部,電話:0871-67490235。
 
  4.監(jiān)督電話:區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)法院紀(jì)檢監(jiān)察組,電話:0871-67490176。
 
  昆明市呈貢區(qū)人民法院
 
  2020年4月3日

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