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河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)招聘公告
 
　　為滿足工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，我單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
 
　　一、招聘原則
 
　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取面試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行招聘。
 
　　二、招聘崗位及名額
 
　　名額為5人。其中：安監(jiān)主辦2人，環(huán)保主辦2人，建設(shè)主辦1人。具體崗位信息詳見《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)公開招聘崗位信息一覽表》。
 
　　三、招聘的對(duì)象和條件
 
　?。ㄒ唬﹫?bào)名條件
 
　　1、40周歲以下（1980年4月1日以后出生）;
 
　　2、全日制本科及以上學(xué)歷；
 
　　3、化學(xué)化工、安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、環(huán)境保護(hù)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程、園林園藝等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的；有3年以上化工生產(chǎn)、安全應(yīng)急管理、環(huán)境保護(hù)、建筑設(shè)計(jì)、施工、園林等實(shí)踐經(jīng)歷的；有注冊(cè)化工工程師、注冊(cè)安全工程師、注冊(cè)環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師、注冊(cè)環(huán)保工程師、建造師、監(jiān)理工程師、園林工程師等相關(guān)資格證書的；符合以上三個(gè)條件之一的優(yōu)先錄用。
 
　　4、遵守憲法和法律;
 
　　5、具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
　　6、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
 
　　7、已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(dòng)合同者，需解除原勞動(dòng)關(guān)系并出具原單位相關(guān)證明;
 
　　8、具備以下條件的（至少一項(xiàng)），年齡可放寬至45周歲（1975年4月1日以后出生），學(xué)歷可放寬至大專：
 
　?。?）全日制學(xué)習(xí)專業(yè)為化學(xué)化工、安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、環(huán)境保護(hù)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程、園林園藝等相關(guān)專業(yè);
 
　　（2）有3年以上化工生產(chǎn)、安全應(yīng)急管理、環(huán)境保護(hù)、建筑設(shè)計(jì)、施工、園林等實(shí)踐經(jīng)歷;
 
　?。?）有注冊(cè)化工工程師、注冊(cè)安全工程師、注冊(cè)環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師、注冊(cè)環(huán)保工程師、建造師、監(jiān)理工程師、園林工程師等相關(guān)資格證書的；
 
　　9、全日制“雙一流”本科或普通高校全日制研究生畢業(yè)或海外留學(xué)回歸等高層次人才，在年齡放寬至45周歲（1975年4月1日以后出生）的同時(shí)，予以優(yōu)先錄用。
 
　?。ǘ┓矊傧铝星闆r之一者，不予聘用
 
　　1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
 
　　2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；
 
　　3、受處分期間或者未滿影響期限的；
 
　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
　　四、招聘程序和辦法
 
　?。ㄒ唬┱衅腹ぷ骶W(wǎng)絡(luò)媒介
 
　　新樂市人民政府網(wǎng)（http://www.xinle.gov.cn）
 
　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
 
　　1、報(bào)名時(shí)間：4月7日—4月9日；
 
　　2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；
 
　　3、報(bào)名地點(diǎn)：河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)三樓辦公室；
 
　　4、報(bào)名材料：按照職位資格條件要求能夠證明自己符合資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書、榮譽(yù)證書和相關(guān)工作經(jīng)歷證明等原件、復(fù)印件（1份）；
 
　　5、報(bào)名注意事項(xiàng)：
 
　?。?）考生開始報(bào)名前，須完全了解本次的招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員公告》；
 
　　（2）報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。報(bào)考人員對(duì)提交審核的報(bào)名信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿考試聘用工作全過程，凡有弄虛作假騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格，已經(jīng)聘用的進(jìn)行解聘，并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任；
 
　　（3）考生務(wù)必牢記：報(bào)名截止時(shí)間、面試時(shí)間、體檢時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，后果自負(fù)。
 
　　咨詢電話：0311-88586619，88586613。
 
　　6、資格審查：招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名考生的相關(guān)資料進(jìn)行初審，符合條件的對(duì)象可以參加面試。
 
　　（三）組織面試、考察
 
　　面試、考察由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組委托有資質(zhì)的專業(yè)考試測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)組織。
 
　　1、面試：重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)，擇優(yōu)錄??；
 
　　2、考察：通過到涵蓋工作經(jīng)歷單位調(diào)閱資料、座談、走訪等形式重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)踐業(yè)務(wù)能力等情況。
 
　?。ㄋ模w檢
 
　　根據(jù)考生成績(jī)依崗位按1:1的比例確定進(jìn)入體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，符合以下條件優(yōu)先進(jìn)入體檢：具有所報(bào)崗位相關(guān)工作經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，烈士子女或配偶，在一線參與新冠肺炎疫情防控工作的醫(yī)護(hù)人員及其子女或配偶，學(xué)歷（學(xué)位）較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考察，根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)錄用。
 
　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢不合格者取消聘用資格，并從面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
 
　?。ㄎ澹┕?br/> 
　　對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
 
　　（六）聘任及審批
 
　　體檢、考察、公示結(jié)束后，無(wú)異議的經(jīng)河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)研究，最終確定擬聘任人員。
 
　　按照《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)聘任用管理辦法》和《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)公開招聘工作人員實(shí)施方案》有關(guān)規(guī)定，擬聘任人員實(shí)行試用期，試用期半年，試用期一并計(jì)算在聘任合同期限內(nèi)。試用期滿，考核合格的，予以正式聘任，并結(jié)合工作年限、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和測(cè)評(píng)結(jié)果定崗定級(jí)，不合格的取消聘任。正式聘任后服務(wù)期不得少于三年。
 
　　擬聘任人員簽訂聘任合同后到新樂市人社部門履行勞動(dòng)用工備案手續(xù)，工資福利參照所聘崗位同級(jí)公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)，按《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)薪酬管理制度》執(zhí)行，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金按上級(jí)有關(guān)政策執(zhí)行。
 
　　五、其他
 
　?。ㄒ唬┍敬喂_招聘不收取費(fèi)用。
 
　　（二）本公告由河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
 

　　附：《河北新樂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)公開招聘崗位信息一覽表》