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　　2020年高新區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位（東部）公開招聘合同制人員公告

　　蘇州高新區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位（東部醫(yī)聯(lián)體基層成員）因工作需要，按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘合同制工作人員24名。本次招聘由蘇州高新區(qū)人民醫(yī)院協(xié)助開展（以下簡稱醫(yī)院），具體要求如下：

　　一、招聘崗位

　　見附件?？赏ㄟ^蘇州高新區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)（https://www.snd-yy.com），蘇州人才網(wǎng)（www.szrc.cn）查詢招聘簡章及崗位信息。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

　?。ǘ┳窦o守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；

　?。ㄈ┻m應崗位要求的身體條件；

　?。ㄋ模┠挲g在18周歲以上，一般不超過35周歲；具有碩士研究生學歷或具有副高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至40周歲；具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲。優(yōu)秀者或緊缺專業(yè)年齡可適當放寬。

　?。ㄎ澹┓险衅笉徫灰蠛途邆湎嚓P執(zhí)業(yè)資格證書；

　　（六）凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、采購、紀律檢查等崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人和工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正性的，也應當回避。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間和地點

　　1.報名方式：網(wǎng)絡報名。因疫情原因不接受現(xiàn)場報名。

　　2.報名時間：2020年03月30日-2020年04月13日。

　?。ǘ﹫竺绦?/p>

　　1.應聘人員選擇崗位：應聘人員根據(jù)《公告》發(fā)布的招聘崗位和招聘條件，填寫《報名表》，并將報名崗位所需的所有材料原件掃描件在規(guī)定的報名時間內發(fā)送至：gxqylt@163.com，郵件主題備注：姓名+報考單位+崗位名稱+崗位代碼。未按照要求報名的不予以審核。

　　2.資格審核：經(jīng)各招聘單位初審，符合招聘條件將通過招聘郵箱回復確認報名成功，應聘人員憑郵箱確認信息及本人身份證參加后期考試。

　　（三）報名注意事項

　　1.報名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，均要出示原件并提供復印件，復印件由醫(yī)院留存。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不按照要求提供報名信息及材料等違反本《公告》規(guī)定的行為一經(jīng)查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

　　2.因本次招聘部分崗位將統(tǒng)一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位（按崗位代碼），多報無效。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位（醫(yī)院調劑者除外）。報名者須用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責任由報考者自負。

　　3.報名人員需出示本人身份證、學歷（學位）證書、專業(yè)方向證明、應聘崗位所需的其它相關資格證書（件），崗位有工作經(jīng)歷（實習經(jīng)歷）要求的，可以勞動合同或社保繳費清單代為證明，實習經(jīng)歷提供實習手冊。有其他要求的（論文、科研項目等）需提供相關材料。應聘崗位所要求取得的學歷（學位）等資格須于本公告發(fā)布之日前取得。

　　4．2020年全日制普通高校應聘畢業(yè)生報名需提供本人身份、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具并蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》以及在校期間所學課程的成績單、專業(yè)方向證明、應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）。2020年全日制普通高校應屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得招聘崗位要求的學歷(學位)證書。

　　5.本次報名不收取報名費用。

　　四、考試及公示

　　為保證新進人員基本素質，考試設定最低合格分數(shù)線，筆試、操作、面試均以百分制計算，設60分為合格線，任一項不合格者均不予錄用。

　　1、筆試

　　本次招聘崗位均屬于急需引進的緊缺崗位，原則上按照1：3（聘用人數(shù)：面試人數(shù)）的比例進行直接面試。如果同一崗位資格審核通過人數(shù)少于或等于按比例計算可進入面試的標準人數(shù)，則該崗位資格審查通過者均可直接進入面試；如果同一崗位資格審核通過人數(shù)多于該崗位面試標準人數(shù)，則首先進行該崗位的筆試。

　　筆試采取閉卷考試方式，筆試結束后根據(jù)招聘計劃和筆試成績從高到低按照1:3的比例確定進入面試范圍人選。

　　2、面試

　　面試考察應聘者專業(yè)能力及綜合素質，面試成績占60%，筆試成績占40%；直接進入面試環(huán)節(jié)者，面試成績占100%。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入，根據(jù)招聘需求按綜合成績由高到低依次確定體檢人選。

　　考試具體時間和地點另行通知。

　?。ㄗo理崗位加試：操作，其中筆試成績占40%，操作成績占30%，面試成績占30%）

　　3、公示

　　考試總成績及進入體檢人員名單在面試結束后醫(yī)院官網(wǎng)公示，時間不少于5個工作日。

　　五、體檢和考察

　?。ㄒ唬┻M入體檢的人選，按考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時間、地點另行通知。（特殊情況如生理期等給予一次復檢。未按規(guī)定時間參加體檢的人員，視為自動棄權處理。）

　?。ǘτ隗w檢合格者，由用人單位進行考察，并由考生本人在戶籍地派出所出具無犯罪記錄證明。

　　六、錄取和聘用

　　用人單位對考察合格者進行資格條件復查，如出現(xiàn)缺額時，用人單位可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行遞補，也可以決定不遞補。如出現(xiàn)空缺崗位或某崗位報考人員均不符合錄用條件，醫(yī)院經(jīng)與考生協(xié)商同意后，可以擇優(yōu)調劑至相關崗位。

　　七、本次為編外（勞動合同制）工作人員招聘，招聘公告各用人單位負責解釋。咨詢電話附崗位簡介表。監(jiān)督電話：0512-69585035。

　　附件1.蘇州高新區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表

　　附件2.蘇州高新區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表

　　蘇州高新區(qū)人民醫(yī)院

　　2020年3月30日